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【单选题】【消耗次数:1】
下列关于道德对社会行为的调节方式的说法中错误的是()
①
是非强制性的
②
可以借助国家强制力
③
通过说服、劝阻、示范方式起作用
④
可以通过社会舆论、传统习惯和人们的内心信念来维系
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相关题目
【单选题】
( )通过社会舆论、传统习俗和人们的内心信念来维系,是对人们的行为进行善恶评价的心理意识、原则规范和行为活动的总和。
①
道德
②
法律
③
法规
④
规范
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【单选题】
道德是以( )为评价方式,主要依靠社会舆论、传统习俗和内心信念来发挥作用的行为规范的总和。
①
真假
②
善恶
③
是非
④
美丑
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【单选题】
道德是以( )为评价方式,主要依靠社会舆论、传统习俗和内心信念来发挥作用的行为规范的总和。
①
真假
②
善恶
③
是非
④
美丑
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【单选题】
所谓道德,就是以善恶为评价方式,主要依靠()、()和()来发挥作用的行为规范的总和。①社会舆论 ②法律规范 ③传统习俗 ④内心信念
①
①②③④
②
②③④
③
①②③
④
①③④
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【判断题】
各种社会规范中,只有法律是靠国家强制力来保证实施的,国家强制性是法律与与其他社会规范的重要区别。
①
正确
②
错误
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【多选题】
法是以国家强制力为后盾,通过法律程序保证实现的社会规范。关于法的这一特征,下列哪些说法是正确的?
①
法律具有保证自己得以实现的力量
②
法律具有程序性,这是区别于其他社会规范的重要特征
③
按照马克思主义法学的观点,法律主要依靠国家暴力作为外在强制的力量?
④
自然力本质上属于法的强制力之组成部分
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【单选题】
道德是人类社会特有的,由社会经济关系决定的,依靠内心信念和社会舆论风俗习惯等方式来调整人与人之间、个人与社会之间,以及人与自然之间的关系的特殊行为规范的总和。( )
①
对
②
错
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【判断题】
企业道德责任对企业行为有实质的约束力和强制力。
①
正确
②
错误
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【多选题】
医德依靠( )等非强制力量维系。
①
A.社会舆论
②
B.传统习俗
③
C.内心信念
④
D.卫生法规
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【多选题】
医德依靠( )等非强制力量维系。
①
A.社会舆论
②
B.传统习俗
③
C.内心信念
④
D.卫生法规
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随机题目
【单选题】
下列不属于自行设计法测评工具的是( )。
①
性格自测
②
工作动机自测
③
能力自测
④
职业素质自测
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【单选题】
在大多数情况下,由员工本人单向实施职业生涯管理的难度( )。
①
较大
②
较小
③
无影响
④
由员工的能力决定
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【单选题】
在劳动过程中,防止人员伤亡事故和职业病发生的主要措施是( )。
①
加强福利待遇
②
改善劳动条件
③
提高员工自我保护意识
④
保障劳动者权益
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【单选题】
( )不是失业保险应遵循的原则。
①
强制性原则
②
固定性原则
③
适时调整的原则
④
适度原则
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【判断题】
失业人员在领取失业保险金期间应征服兵役的,继续领取失业保险金。
①
正确
②
错误
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【判断题】
劳动安全卫生的基本制度包括安全生产责任制、劳动安全卫生教育制度、劳动安全卫生检查制度、安全操作规程、危险工作申请、审批制度、劳动安全卫生设施与劳动防护用品管理制度、伤亡事故统计报告和处理制度等。
①
正确
②
错误
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【判断题】
劳动争议仲裁委员会应当自收到申请书之日起7日内做出受理或不予受理的决定。
①
正确
②
错误
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【单选题】
( )符合因工伤残的认定条件。
①
工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的工作受到事故伤害的
②
醉酒导致伤亡的
③
自残或者自杀的
④
因犯罪或者违反治安管理伤亡的
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【单选题】
订立和变更劳动合同,应当遵循( )的原则。
①
公正公开公平
②
合理合法平等
③
坦诚平等,互相谈判
④
平等自愿,协商一致
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【单选题】
处理劳动争议的程序是( )。
①
调解、诉讼、仲裁
②
调解、仲裁、诉讼
③
仲裁、调解、诉讼
④
仲裁、诉讼、调解
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