【单选题】【消耗次数:1】
人生目的主要回答 ( )
人为什么活着
世界的本源是什么
人应当怎样对待生活
什么样的人生才有意义
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【判断题】 人生态度主要回答:什么样的人生才有意义
①  正确
②  错误
【单选题】 人生观的作用主要通过人生目的、人生态度、人生价值三个方面体现出来。人生目的回答人为什么活着,人生态度表明人应当怎样对待生活,人生价值判断什么样的人生才有意义。这三个方面互相联系、互相制约,其中居于核心地位的是( ??)
①  人生目的
②  人生态度
③  人生价值
④  人生价值观
【单选题】 3.人生观的作用主要通过人生目的、人生态度、人生价值三个方面体现出来。人生目的回答人为什么活着,人生态度表明人应当怎样对待生活,人生价值判断什么样的人生才有意义。这三个方面互相联系、互相制约,其中居于核心地位的是()
①  人生价值
②  人生价值观
③  人生目的
④  人生态度
【单选题】 人生目的主要回答 ( )
①  人为什么活着
②  世界的本源是什么
③  人应当怎样对待生活
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①  人为什么活着
②  世界的本源是什么
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①  人为什么活着
②  世界本源是什么
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④  怎样的人生才有意义
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①  人为什么活着
②  世界的本源是什么
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【单选题】 人生态度主要回答 ( ) 。
①  人为什么活着
②  世界的本源是什么
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【判断题】 人生目的是指人为什么活着这一人生根本问题的认识和回答。
①  正确
②  错误
【判断题】 人生目的是指人为什么活着这一人生根本问题的认识和回答。( )
①  正确
②  错误
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【多选题】 下列选项中,( )属于没有确定的实物单位而只以一定的金额予以表示的控制标准类型。
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【多选题】 用于衡量工作绩效的各种信息应满足( )等方面的要求。
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【多选题】 为了保证对组织工作进行有效的控制,管理者应遵循的基本原则有( )。
①  目标明确原则
②  控制关键点原则
③  刚性原则
④  及时性、经济性原则
【多选题】 一般来说,对作业系统的控制主要围绕( )等问题展开。
①  利润
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①  单位成本
②  固定成本
③  平均成本
④  可变成本
【多选题】 根据不同的分类标准,预算可以划分为不同的类别,包括( )。
①  刚性预算和弹性预算
②  采购预算和成本预算
③  收入预算和支出预算
④  总预算和部门预算
【多选题】 从组织层次上来看,绩效可以划分为( )。
①  员工个人绩效
②  部门绩效
③  全面绩效
④  董事会绩效
【单选题】 下列不属于出纳工作交接的原因是( )。
①  企业内部工作变动,不再担任出纳职务
②  企业更换会计主管
③  出纳人员辞职或离开单位
④  出纳岗位内部重新分工
【单选题】 下列选项中,不符合现金管理要求的是( )
①  钱账分管原则
②  收付合法原则
③  日清月结原则
④  坐支现金