【单选题】【消耗次数:1】
( ),就是那些通过持续的上网活动而结合在一起,并因各类共同或相似的触网目的而构成的,形成了一定的集体心理的网民集合体。
网络组织
网络群体
人际交往
群体组织
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【判断题】 群体是介于组织和个人之间,通过一定的社会互动关系而集合起来的。进行共同活动的人们的集合体。
①  正确
②  错误
【单选题】 现有技术集合在一起,开发出一种新的产品,而不是单纯的模仿,称为( )。
①  集成创新
②  多功能创新
③  集合创新
④  吸收创新
【单选题】 日记总账是( )结合在一起的联合账簿。
①  日记账与明细账
②  日记账与总账
③  日记账与记账凭证
④  日记账与原始凭证
【单选题】 谱号与五线谱结合在一起叫做()?
①  简谱
②  谱表
③  吉他谱
④  大谱表
【判断题】 ERP的根本特征是集成,即把组织内外管理的各种职能整合在一起。
①  正确
②  错误
【判断题】 组织协调能力是指将各种积极因素综合在一起的能力。(  )
① 
② 
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②  工业垄断资本与银行垄断资本
③  商业垄断资本与银行垄断资本
④  国家垄断资本与工业垄断资本
【判断题】 学校的出现标志着教育与人类的物质生产活动和一般的社会交往活动紧密结合在一起。
①  正确
②  错误
【单选题】 除了网民个体之外,网络舆情主体还以网络群体形式存在。
①  网络群体
②  网络组织
③  人际交往
④  群体组织
【单选题】 控制工作通过纠正偏差的行动与管理的其他四个职能紧密结合在一起,使管理过程形成一个( )。
①  完全封闭的系统
②  完全开放的系统
③  相对封闭的系统
④  相对开放的系统
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【判断题】 人力资源是一定范围内的人口总体,它涵盖了城市和农村的所有人口。
①  正确
②  错误
【判断题】 国家劳动行政部门和地方劳动行政部门,是法律规定的统一管理劳动合同的机关。
①  正确
②  错误
【判断题】 我国超过法定退休年龄的人不属于现实的人力资源。
①  正确
②  错误
【判断题】 人力资源规划的作用之一就是通过引进技术人才可以促使企业生产技术和其他工作流程变革,从而提高 竞争优势。
①  正确
②  错误
【判断题】 职业发展阶段设计是指按员工在现阶段的工作任务、任职状态、职业行为的不同特征进行设计,是组织职业生涯设计的常规性设计。
①  正确
②  错误
【单选题】 期望激励理论属于哪种类型的激励理论?( )
①  内容型激励理论
②  过程型激励理论
③  行为改造型激励理论论
④  综合激励理论
【单选题】 甑选程序中不包括的是( )
①  填写申请表
②  职位安排
③  寻找候选人
④  答辩
【单选题】 企业对新录用的员工进行集中的培训,这种方式叫做( )。
①  岗前培训
②  在岗培训
③  离岗培训
④  业余自学
【单选题】 通过示范,教一名工人如何操作一台车床,这是人力资惊管理的哪项工作 ? ( )
①  员工培训
②  绩效考核
③  人员招聘
④  职业管理
【单选题】 按照考评范围与内容来分,可分为( )
①  单项考评
②  自我考评
③  诊断性考评
④  综合考评