【判断题】
所谓“对照误差”,是指考核者与把被考核者与其他被考核者进行对照比较,而做出与被考核者实际情况有偏差的结论。
【多选题】
为保证绩效面谈的质量,有效的信息反馈应具有
【多选题】
从绩效的多维性看,一名销售人员的绩效应从( )等方面考评。
【单选题】
当面对结构模糊的任务或压力较大的时候,以下哪种领导风格更合适( )
【判断题】
20世纪30年代,贝尔实验室舒哈特提出了品质持续改进循环圈,从而产生了绩效管理的思想。
【判断题】
上级考评者是观察被考评者最深入、了解最透彻的人,是传统绩效考评制度的核心。
【多选题】
为了检查和评估企业绩效管理系统的有效性,通常可以采用