国务院根据公务员法，对于具有职位特殊性，需要单独管理的，可以增设其他职位类别。

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【多选题】公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分为（）等类别。

① 综合管理类

② 专业技术类

③ 行政执法类

④ 法官检察官类

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【单选题】录用特殊职位的公务员，经市级以上公务员主管部门批准，可以简化程序或者采用其他测评办法。

① Y

② N

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【单选题】公务员职位的主体是

① 综合管理类职位

② 专业技术类职位

③ 行政执法类职位

④ 法官、检察官类职位

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【单选题】根据公务员法的规定,以下那些人员不属于公务员

① 九三学社机关的工作人员

② 基层检察院行政管理人员

③ 在企业工作的全国人大代表

④ 政协办公厅工作人员

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【判断题】根据《公务员法》的规定，对担任机关内设机构领导职务和其他工作性质特殊的公务员，不需要在本机关内定期轮岗。

① 正确

② 错误

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【判断题】公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由公务员管理局规定。

① 正确

② 错误

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【单选题】《公务员法》规定，对公务员的考核不包括以下哪一项？

① 贤

② 德

③ 能

④ 勤

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【单选题】根据公务员法规定的几项义务,下面哪项不属于公务员的义务

① 模范遵守宪法和法律

② 遵守纪律，恪守职业道德，模范遵守社会公德

③ 保持政治中立

④ 清正廉洁，公道正派

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【单选题】涉及国家秘密的公务员职位，不实行聘任制

① Y

② N

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【判断题】录用公务员，必须在规定的编制限额内，并有相应的职位空缺。

① 正确

② 错误

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【单选题】广告应当具有（），能够使消费者辨明其为广告

① 可识别性

② 新颖性

③ 独特性

④ 艺术性

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【单选题】下面不属于增强信任感方法的是（）

① 权威认证

② 客户证明

③ 解决受众的顾虑

④ 口头说明

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【多选题】从效果统计上，可以把广告目标分为

① 暴露

② 态度

③ 营业额

④ 行动目标

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【判断题】 Photoshop主要基于桌面出版和基于Web两个领域的应用

① 正确

② 错误

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【判断题】一件广告的成功与否，首先要看这一广告的宣传力度大不大

① 正确

② 错误

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【判断题】摘要是文案封面缩略图下面的一段引导性文字，在手机屏幕范围内，它可以快速引导用户了解文章的主要内容

① 正确

② 错误

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【单选题】广告创意的基础是（）

① 有关产品、市场、消费者多种实际情况的知识

② 有了钱，才能创意

③ 上级制定目标，下级来完成

④ 一切为了社会的进步和发展

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【单选题】下面对文案标题的说法不正确的是（）

① 标题最基本的作用是被消费者搜索

② 一则优秀的文案标题要能够激发消费者的点击欲望

③ 文案标题应该由尽量多的关键词堆砌起来

④ 标题的写作方法很多，可以提问、证明和悬疑方式写作

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【单选题】设计文案的本质是什么

① 将诉求对象的注意力转移过来

② 有效传达信息帮助销售

③ 取得认可

④ 画面图像

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【单选题】广告的生命力在于（），它是一切广告活动必须遵循的首要原则

① 系统

② 真实

③ 感人

④ 灵活

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