调任，是指国家公务员队伍以外的工作人员调入公务员队伍任职，或者国家公务员调出公务员队伍任职。

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【判断题】【消耗次数：1】

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【单选题】关于国家公务员，理解错误的是（）。

① 我国公务员必须是中国人

② 不可以是民主党派的成员

③ 公务员有双重身份

④ 公务员行为的法律后果归属于国家

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【判断题】香港特区公务员事务局负责公务员队伍的整体管理和发展。

① 正确

② 错误

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【多选题】中外国家公务员制度的共性有哪些

① 都有公务员分类机制

② 都建立了职位分类机制

③ 都有竞争激励机制

④ 都是政治中立

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【单选题】西方国家公务员制度的共同特点不包括

① 分权制衡原则

② 职务常任

③ 政治中立

④ 职务聘任

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【单选题】国家公务员、专业技术人员在执行国家公务、履行岗位职责时所遵守的礼仪是（）。

① 商务礼仪

② 公务礼仪

③ 服务礼仪

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【判断题】国家公务员不可以成为合伙企业的合伙人。

① 正确

② 错误

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【判断题】公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由公务员管理局规定。

① 正确

② 错误

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【单选题】公务员和参照公务员管理的工作人员养老保险的办法是（）。

① 参加职工基本养老保险

② 参加商业养老保险

③ 由国务院另行规定

④ 参加城乡居民基本养老保险

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【判断题】《中华人民共和国公务员法》的正式实施，标志着我国国家公务员制度正式建立。

① 正确

② 错误

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【简答题】简述公务员或者公务员集体撤销奖励的情形？

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【单选题】（）类问题行为主要有吸允手指、咬指甲、退缩、乱发脾气等。

① 心理发育障碍性问题行为

② 发育过程中的问题行为

③ 品德性问题行为

④ 心理性问题行为

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【判断题】三岁以后，学前儿童依恋行为的发展进入到了高级发展阶段，即寻求老师和同伴的注意和赞许的阶段。

① 正确

② 错误

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【多选题】从问题行为的内容来分，学前儿童的问题行为有以下四类，分别是（）。

① 发育过程中的问题行为

② 心理发育障碍性问题行为

③ 品德性问题行为

④ 心理性问题行为

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【单选题】（）又称标记奖酬法，是用象征钱币、奖状、奖品等标记物为奖励手段来强化良好行为的一种行为治疗方法。

① 强化法

② 代币制

③ 惩罚法

④ 正强化

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【单选题】（）这是指由于幼儿心理障碍而引发的问题行为，如多动症、言语障碍、进食障碍、学习困难等。

① 心理发育障碍性问题行为

② 发育过程中的问题行为

③ 品德性问题行为

④ 心理性问题行为

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【多选题】负强化包含两个方面，分别是（）。

① 逃避

② 回避

③ 厌恶刺激

④ 改变行为

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【多选题】心理性问题行为是由于心理问题而造成的问题行为，常见的此类问题行为有（）。

① 矛盾心理原因引起的神经性行为

② 不良情绪引发的问题行为

③ 由性格引起的问题行为

④ 活动过度的问题行为

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【多选题】幼儿的问题行为表现有（）三个方面。

① 行为不足

② 行为过度

③ 行为不恰当

④ 行为错误

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【多选题】儿童的依恋产生和发展过程包括（）。

① 前依恋期

② 依恋关系建立期

③ 依恋关系明确期

④ 目标调节的伙伴关系期

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【单选题】（）是有计划，有步骤地帮助问题行为者摆脱对特定事务的过度敏感，主要用于治疗儿童对常规事务的过分恐惧

① 强化法

② 代币制

③ 惩罚法

④ 系统脱敏法

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