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【判断题】【消耗次数:1】
因公致残,被确认丧失或者部分丧失工作能力的公务员,不得辞退。
①
正确
②
错误
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相关题目
【判断题】
发达国家对丧失劳动能力的鉴定一般制定丧失工作能力等级表或丧失工作能力比例表
①
正确
②
错误
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【多选题】
某市公安局在一次政府机构调整中,对一批人员进行了辞退。其中包括:法制科科员李某因2002年和2004年年度考核不称职被辞退;治安科科员张某在查处一次治安案件过程中因公致残,被确认部分丧失工作能力;孙某无正当理由在一年内矿工累计达15天;下列说法正确的是:( )
①
公安局辞退李某的行为是不正确的
②
公安局辞退张某的行为是不正确的
③
公安局辞退孙某的行为是不正确的
④
公安局应当书面通知被辞退的公务员。
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【单选题】
国家对暂时或永久丧失劳动能力的公务员给予物质帮助的制度是
①
福利制度
②
保险制度
③
工资制度
④
津帖制度
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【单选题】
公务员一经任用,非因法定程序不被免职、降职、辞退或者行政处分。这属于公务员的( )权利。
①
身份保障
②
依法执行公务
③
享受报酬、福利
④
申诉控告
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【简答题】
简述公务员或者公务员集体撤销奖励的情形?
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【单选题】
女性公务员在孕期、产假、哺乳期内可以辞退
①
Y
②
N
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【多选题】
公务员或者公务员集体有下列情形之一的,给予奖励()
①
忠于职守,积极工作,勇于担当,工作实绩显著的
②
遵纪守法,廉洁奉公,作风正派,办事公道,模范作用突出的
③
在工作中有发明创造或者提出合理化建议,取得显著经济效益或者社会效益的
④
为增进民族团结,维护社会稳定做出突出贡献的
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【判断题】
受开除处分的后不得再次被录用为公务员。
①
正确
②
错误
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【单选题】
公务员旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天,或者一年内累计超过三十天的,可以予以辞退
①
Y
②
N
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【判断题】
调任,是指国家公务员队伍以外的工作人员调入公务员队伍任职,或者国家公务员调出公务员队伍任职。
①
正确
②
错误
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随机题目
【单选题】
就管理的职能而言,法约尔认为( )。
①
管理就是实行计划、组织、指挥、协调和控制
②
管理就是要确切地知道要别人干什么,并注意他们用最好、最经济的方法去干
③
管理就是决策
④
管理就是经由他人去完成一定的工作
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【单选题】
对于高层管理者来说掌握良好的( )是最为重要的。
①
人际技能
②
概念技能
③
管理技能
④
技术技能
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【单选题】
企业流程再造的目的是提高企业竞争力,从( )上保证企业能以最小的成本、高质量的产品和优质的服务赢得客户。
①
生产流程
②
生产管理
③
作业管理
④
操作规程
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【单选题】
古典管理理论对人性进行了基本假设,认为人是( )。
①
复杂人
②
经济人
③
社会人
④
单纯人
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【单选题】
古代范蠡提出“旱则资舟,水则资车”,这句话蕴含的管理职能是( )
①
计划
②
执行
③
控制
④
协调
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【单选题】
关于管理的适用范围,人们的认识不同,你认为下列哪个说法最好( )
①
只适用于营利性工业企业
②
普遍适用于各类组织
③
只适用于非营利性组织
④
只适用于营利性组织
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【单选题】
全球化经营的一般环境中,下列不属于一般环境的是( )。
①
政治法律环境
②
经济与技术环境
③
社会文化与自然环境
④
供应商和买方环境
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【单选题】
我国古代儒家思想体系中所阐明的管理原则( )
①
德治
②
法治
③
无为而治
④
分权而治
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【单选题】
着重研究如何提高单个工人的生产率的管理理论是( )
①
组织管理理论
②
行为管理理论
③
权变理论
④
科学管理理论
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【单选题】
俗语说:“要想公道,打个颠倒。”这种观点反映的是哪种道德观( )。
①
权力至上道德观
②
公平公正道德观
③
功利主义道德观
④
推己及人道德观
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