绩效考核中的（）是指将员工的绩效与团队中每个员工的绩效进行比较。

答案查看网，轻松搜题/搜资源

【单选题】【消耗次数：1】

① 排序法

② 配对比较法

③ 强制分级技术

④ 行为锚定评估

参考答案：

复制

纠错

相关题目

【单选题】绝对行为评价法通过将员工与（）比较来衡量绩效

① 其他人

② 绩效目标

③ 绩效标准

④ 绩效尺度

查看完整题目与答案

【单选题】相对行为评价法通过将员工与（）比较来衡量绩效

① 其他人

② 绩效目标

③ 绩效标准

④ 绩效尺度

查看完整题目与答案

【多选题】关于行为锚定评价这种绩效考核方法表述正确的是（）

① 将关键事件评价法和评级量表法的优点结合起来

② 考核指标和标准的设计比较复杂

③ 能为绩效改善提供依据

④ 开发成本小，操作简捷

查看完整题目与答案

【单选题】在关键事件法进行绩效评估过程中，恰当选择绩效维度，运用不同行为事件对应不同绩效水平，建立行为等级评估表；将观察到的员工行为对照行为等级评估表，确定员工的绩效水平的方法是（）。

① 行为观察等级评定法

② 行为锚定等级平法

③ 行为输出对照法

④ 混合标准评定法

查看完整题目与答案

【判断题】比较排序法简便易行，可以向员工提供具体的绩效反馈信息。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【单选题】（）是将员工的工作绩效与一个或多个人做比较。

① 关键事件法

② 评分表法

③ 书面描述法

④ 多人比较法

查看完整题目与答案

【单选题】绩效考核方法中的关键事件法的缺点是（）

① 无法为考评者提供客观事实依据

② 记录和观察费时费力

③ 不能了解下属如何消除不良绩效

④ 不能贯穿考评期始终

查看完整题目与答案

【判断题】对员工绩效考核的内容大致可以分为德、能、勤、绩、廉四个方面，其中对“能”的考核是员工绩效评估的核心。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】绝对行为评价法是将员工在该工作中的表现与其他员工进行比较排序的方法。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【单选题】强制分布法假设员工的工作行为和工作绩效整体呈（）分布

① 偏态

② 正偏态

③ 正态

④ 负正态

查看完整题目与答案

随机题目

【判断题】如果幼儿园占地面积紧张，修建时不用考虑幼儿场外活动所需的场地及绿化面积。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【单选题】婴幼儿泌尿系统的特点有

① 由“无约束”到“有约束”排尿

② 由“有约束”排尿到“无约束”排尿

③ 尿道长，不易发生上行性感染

④ 肾脏排泄代谢废物的能力不如成人

查看完整题目与答案

【单选题】异物入眼，处理方法是

① 用手揉眼

② 翻开眼皮，用湿棉花或干净手帕拭出异物

③ 用温开水冲洗

④ 闭上眼睛

查看完整题目与答案

【单选题】对语言发育迟缓的幼儿

① 不用早期训练，随年龄增长自然会正常

② 早期训练只要教师参与就行了

③ 要强调早期训练，家庭和幼儿园同步训练效果更好

④ 早期训练只要家长参与就行了

查看完整题目与答案

【单选题】菌痢的主要症状是

① 眼球巩膜、皮肤、黏膜变黄

② 腹泻，大便水样，量多

③ 突然发烧，腹痛、腹泻，里急后重，便后有沉胀下坠的感觉，大便有粘液及脓血

④ 惊厥、昏迷、呼吸衰竭等全身中毒症状

查看完整题目与答案

【判断题】长得胖就是健壮。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【单选题】保护幼儿嗓子的做法正确的是

① 不易唱大人的歌

② 盯着寒风喊叫、唱歌没有问题

③ 夏天玩的大汗淋淋马上就吃冷食

④ 得了伤风感冒不喝水

查看完整题目与答案

【单选题】关于婴幼儿呼吸系统特点的叙述，正确的是

① 呼吸频率慢

② 声带不够坚韧

③ 鼻咽部的细菌不易侵入中耳

④ 声带坚韧

查看完整题目与答案

【单选题】夜盲症的病因是缺乏

① 维生素A

② 维生素B

③ 维生素C

④ 维生素D

查看完整题目与答案

【单选题】佝偻病的发生是由于缺乏

① 维生A

② 维生素B

③ 维生素C

④ 维生素D

查看完整题目与答案