【判断题】【消耗次数:1】
媒介人力资源管理的目标之一,是人们应把促进组织的成功当做自己的义务。
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【多选题】 关于人力资源管理战略描述正确的是( )
①  企业人力资源战略是根据组织战略来制定的
②  人力资源战略是为了企业短期内获得收益
③  人力资源战略是组织战略形成中不可或缺的部分
④  人力资源战略为企业的人力资源规划和发展提供了基础
⑤  以上说法均不正确
【判断题】 工作设计是人力资源管理的核心工作之一
①  正确
②  错误
【判断题】 人力资源管理具有多重目标
①  正确
②  错误
【单选题】 以下属于影响媒介人力资源管理的内部因素的是:
①  媒介劳动力市场
②  受众的倾向性
③  就业观念
④  媒介组织目标
【单选题】 人力资源战略是指在组织战略的指导下,通过内外部人力资源环境分析等工作制定的人力资源管理指导思想、战略目标,以及实现这个目标所需要的战略措施。对于人力资源战略的理解,下列说法正确的是( )。①科学的人力资源环境分析是前提 ②确定实现人力资源管理目标的职能活动是关键③实现组织目标是根本 ④无需考虑组织战略,人力资源部门独立制定
①  ①②③④
②  ①②④
③  ①②③
④  ①③④
【判断题】 工作分析是人力资源管理乃至整个组织管理的基础。
①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误
【单选题】 与传统人力资源管理相比,现代人力资源管理的内容更加强调战略目标下的规划和( )。
①  以人为本
②  胜任力
③  员工参与
④  员工关系管理
【多选题】 媒介人力资源管理的团队性表现在两个方面:
①  上层管理人员的团队性
②  节目或栏目制作人员的团队性
③  中层管理人员的团队性
④  同部门人员的团队性
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①  正确
②  错误
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【简答题】 油压传感器安装在发动机[填空]上
【简答题】 储液罐一般由塑料制成,内盛清洁剂或[填空]
【单选题】 下列说法错误的是
①  前照灯的光束是可调的
②  前照灯需要防水
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【简答题】 联条的作用是将[填空]串联起来。
【单选题】 活塞由上止点运动到下止点,活塞顶部所扫过的容积是指:( )。
①  气缸工作容积
②  燃烧室容积
③  气缸最大容积
④  内燃机排量
【单选题】 在同一转速时,节气门的开度越大,则发动机的负荷( )。
①  越大
②  越小
③  不变
④  不一定
【单选题】 发动机在某一转速发出的功率与同一转速下所可能发出的最大功率之比称之为( )。
①  发动机工况
②  有效功率
③  工作效率
④  发动机负荷
【判断题】 多缸发动机各气缸的工作容积之和,称为发动机排量。
①  正确
②  错误
【判断题】 发动机总容积越大,它的功率也就越大。
①  正确
②  错误