【多选题】【消耗次数:1】
人力资源的开发包括:
上岗引导与培训
管理人员开发
工作绩效评价
对员工的职业管理
参考答案:
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【简答题】 人力资源开发包含培训与开发,[填空1]和组织发展。
【多选题】 欧洲的人力资源开发与管理具有哪些特点()
①  人力资源开发与管理中渗透了联合、多元和包容思想
②  工会演化成重要的社会伙伴
③  不倚重劳动力市场配置
④  劳资双方的工资谈判更为规范化和制度化
【判断题】 人力计划、工作分析、招聘测评、培训开发等职能属于人力资源管理的常规性职能。
①  正确
②  错误
【多选题】 人力资源管理人员的工作,很大程度上会对企业的管理效益产生很大的影响,因此,人力资源管理工作人员必须要遵守( )。
①  企业规章制度
②  国家法律
③  地方法律法规
④  劳动法
【多选题】 对管理人员的贡献考评包括( )。
①  心理素质考评
②  业务能力考评
③  达标绩效评价
④  管理绩效评价
【单选题】 人力资源开发中的( )是招聘工作的后续工作。
①  新员工入职培训
②  薪酬管理
③  人力资源规划
④  劳动关系管理
【多选题】 人力资源开发的主要内容包括( )。
①  培训与开发
②  组织开发
③  职业开发
④  终身学习
⑤  普通教育
【单选题】 美国人力资源开发与管理模式的特点有()
①  组织以企业为单位的工会,结成“命运共同体”
②  社会伙伴思想广泛存在
③  注重市场调节
④  注重个人能力的晋升制度
【多选题】 英国培训专家罗杰·贝尔特提出人力资源开发专业人员的角色理论,认为人力资源开发专业人员主要承担( )重要角色。
①  管理者
②  设计者
③  培训者
④  创新者
⑤  顾问
【判断题】 管理人员开发不应与组织的战略挂钩。
①  正确
②  错误
随机题目
【单选题】 80年代,中国()异军突起,打破了城市发展工业、农村发展农业的二元经济格局。
①  A私人企业
②  B国有企业
③  C乡镇企业
④  D国营工厂
【单选题】 ()年,中国开始全面推广农村家庭联产承包责任制。
①  A1978
②  B1980
③  C1981
④  D1982
【判断题】 组成盐的酸根对应的酸越弱,水解程度越大,碱性就越强,PH越大
①  正确
②  错误
【判断题】 遵循空间系统发展的内在规律,增强空间结构的有机组织性,由一盘散沙、无序开发变成一个有机整体,是我国现阶段国土空间开发面临的重大任务。
①  正确
②  错误
【判断题】 适宜人类发展的地区应加快发展,集聚更多的产业和人口;不适宜人类发展的地区应加强保护,逐步减少产业和人口,维护生态脆弱地区的生态功能。
①  正确
②  错误
【判断题】 我国改革开放30多年,以沿海为重点的国土空间开发支撑了全国经济的高速增长和国家整体竞争力的提升。
①  正确
②  错误
【判断题】 农民居住用地随着生活水平的提高在不断扩大,大量耕地被占用,出现了很多“空心村”。
①  正确
②  错误
【判断题】 人与自然和谐相处的途径包括树立人与自然平等、共生的观念,善待人类赖以生存的环境,合理利用地球上有限的资源。
①  正确
②  错误
【判断题】 目前我国常采用干法和湿法两种方法熄焦。
①  正确
②  错误
【判断题】 配煤质量对推焦无影响。
①  正确
②  错误