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太平天国后期的颁布《资政新篇》的纲领性文件的人物是 ( )
洪秀全
洪仁玕
李秀成
石达开
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相关题目
【判断题】 最能体现太平天国社会理想的纲领性文件是《资政新篇》。
①  正确
②  错误
【填空题】 太平天国颁布的纲领性文件是[填空1] 。
【单选题】 太平天国在1853年颁布的纲领性文件是( )
①  《十款天条》
②  《原道觉世训》
③  《原道醒世训》
④  《天朝田亩制度》
【单选题】 最能体现太平天国社会理想和农民起义特色的纲领性文件是()。
①  《资政新篇》
②  《天朝田亩制度》
③  《万大洪告示》
④  《原道觉世训》
【单选题】 太平天国革命运动制定的第一个纲领性文件是( )
①  《资政新篇》
②  《原道救世歌》
③  《原道醒世训》
④  《天朝田亩制度》
【单选题】 最能体现太平天国社会理想和这次农民起义特色的纲领性文件是()
①  《资政新篇》
②  《天朝田亩制度》?
③  《万大洪告示》
④  《劝世良言》
【单选题】 最能体现太平天国社会理想和这次农民起义特色的纲领性文件是?
①  《资政新篇》
②  《天朝田亩制度》
③  《万大洪告示》
④  《劝世良言》
【单选题】 最能体现太平天国社会理想和这次农民起义特色的纲领性文件是()
①  《资政新篇》
②  《天朝田亩制度》
③  《万大洪告示》
④  《原道醒世训》
【单选题】 最能体现太平天国社会理想和这次农民起义特色的纲领性文件是( )
①  《天朝田亩制度》
②  《资政新篇》
③  《原道觉世训》
④  《原道醒世训》
【判断题】 太平天国时期,洪仁玕提出了创办近代报业的主张,倡导言论自由。
①  正确
②  错误
随机题目
【单选题】 方总作为团队的领导,经常要处理团队内发生的冲突。最近他采用了( )的方式来解决冲突,这种方法虽不能很好地解决问题,但还是能有所收获的,是一种中等程度的合作。
①  迁就
②  折中
③  协作
④  回避
【单选题】 王总是销售部经理,为了对销售部门进行监督,他制定了一系列的硬指标,不属于硬指标的是( )。
①  市场占有率
②  合同成交率
③  销售额
④  顾客意见调查表
【单选题】 在进行工作绩效评估时,我们可将评估标准划分为四个方面,不属于这四个方面的是( )。
①  成果
②  凝聚力
③  学习
④  培训
【单选题】 小张为了适应新工作的要求,为自己制定了学习日语的计划,打算在五个月内实现“通过日语二级考试”的目标。他的这一目标属于( )
①  短期目标
②  中期目标
③  长期目标
④  抽象目标
【单选题】 为了使团队成员工作起来感到心情舒畅,领导者需要营造一种授权的氛围。关于营造团队授权气氛,说法正确的是( )。
①  要为团队成员提供必要的工具
②  领导者要自己解决问题,不要放手交给成员去做
③  团队成员不用知道他们所要完成的任务是不是经常改变
④  授权不需要信任、开放以及相互沟通的气氛
【单选题】 在安排每天的重要工作时,为了提高工作效率,做法合适的是( )。
①  把重要工作安排在工作效率最高的时间
②  把每天的重要工作都安排在固定的时间段不做事先安排
③  什么时候有重要工作什么时候做
④  把重要工作安排在每天工作的开始阶段
【单选题】 关于领导者的主要任务,说法不正确的是( )。
①  确定愿景及实现愿景的策略
②  组织实施计划
③  通过交流向人们展示变革的美好前景,并使他们紧跟变革的步伐
④  激励和鼓舞
【单选题】 许多组织都有自己的价值标准和行为理念,某集团倡导:“不管我们在何处营业,我们都要尊重他人的生活方式、习惯、文化和爱好。”这体现了其价值观中的( )。
①  责任
②  自由
③  尊重
④  正直
【单选题】 在企业的发展活动与学习活动中,“针对技能和具有清晰结构的程序进行培训,提供明确的指导,帮助理解”属于( )活动。
①  团队
②  指导
③  培训
④  训练
【单选题】 关于管理者,说法不正确的是( )。
①  管理者的主要职责是完成工作任务
②  管理者需要把领导的艺术运用到其角色之中
③  管理者注重的是结果,而不是任务计划和控制
④  管理者有发号施令的权力