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【简答题】【消耗次数:1】
《劳动法》规定,不得安排女职工和未成年工从事国家规定的[填空]体力劳动强度的劳动。
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相关题目
【单选题】
《劳动法》规定,不得安排女职工和未成年工从事国家规定的( )体力劳动强度的劳动。
①
第二级
②
第三级
③
第四级
④
第五级
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【简答题】
[填空]安排女职工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。
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【单选题】
禁止安排女职工从事矿山、井下、国家规定的第( )级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。
①
Ⅰ
②
Ⅱ
③
Ⅲ
④
Ⅳ
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【单选题】
根据我国《劳动法》的规定,用人单位不得安排女职工在哺乳未满12个月的婴儿期间从事国家规定的第( )级体力劳动强度的劳动。
①
一
②
二
③
三
④
四
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【单选题】
不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害和国家规定的()的工作。
①
第六级体力劳动强度
②
第五级体力劳动强度
③
第四级体力劳动强度
④
第三级体力劳动强度
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【单选题】
我国《劳动法》规定,对怀孕( )以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
①
3个月
②
5个月
③
.7个月
④
9个月
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【单选题】
我国《劳动法》规定,对怀孕( )以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
①
5个月
②
6个月
③
7个月
④
8个月
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【多选题】
根据我国劳动法规定,禁止女职工从事的劳动包括( )
①
矿山井下劳动
②
国家规定的第二级体力劳动强度的劳动
③
国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
④
国家规定的第四级体力劳动强度的劳动
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【单选题】
国家对女职工和未成年工实行( )。
①
特殊社会保障
②
特殊劳动保护
③
特殊劳动保险
④
特殊工资补贴
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【单选题】
对于女职工和未成年工,国家制定了相关特殊保护规定,以下说法不正确的是:( ?)
①
安排怀孕女工和未成年工从事四级体力劳动强度的劳动
②
不得安排女职工从事高处、低温劳动
③
应当对未成年工定期进行健康检查
④
对怀孕7个月以上女工不得安排夜间劳动
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随机题目
【单选题】
本课程认为,设立HSE等职业管理体系属于安全生产工作模式历史演变过程中的()阶段。
①
自然本能
②
法治监督
③
自我监督
④
自我管理
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【单选题】
选择性激光熔化的缺点是()。
①
需要在真空环境下
②
精度较低
③
难以做尺寸小的部件
④
难以做尺寸大的部件
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【单选题】
本课程提到,教育是立国之本,教育的目标是()。
①
望子成龙
②
培养人才
③
知识传承和人类文明
④
找到好工作
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【单选题】
本课程提到,品牌是制造业价值链的第()环节。
①
3
②
4
③
5
④
6
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【单选题】
下列哪一类不是法国重点围绕的优先项目()。
①
环保和新能源
②
医疗和健康
③
教育和民生
④
前沿技术
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【单选题】
以下哪项不符合对3D打印产业发展情况的描述?()
①
市场规模快速增长
②
应用范围不断拓展
③
产业格局基本形成
④
产业升级基本完成
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【单选题】
根据本课程,在技术领先的发达国家,创新是指()。
①
本国内新的产品设计和生产工艺
②
有效利用国际技术资源,学习、利用和传播外国技术,以及对其进行适应性改造
③
采用比其他国家更新、更先进的技术
④
从引进技术消化吸收到自主创新
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【单选题】
根据本课程,在《中国制造2025》的战略目标中,力争到()年迈入制造业强国的行业。
①
2025
②
2020
③
2030
④
2035
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【单选题】
()是我国的根本大法,具有最高的法律效力。
①
宪法
②
基本法律
③
部门规章
④
行政法规
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【单选题】
()是第二次世界大战以来世界经济首次出现的负增长。
①
2007年
②
2008年
③
2009年
④
2010年
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