在外就餐，把吃不完的干净食物打包回家，不仅不丢面子，反而是一种美德。

答案查看网，轻松搜题/搜资源

【判断题】【消耗次数：1】

① 正确

② 错误

参考答案：

复制

纠错

相关题目

【单选题】感恩是一种情绪、心境，更是一种美德。（）（4分）

① 正确--错误

查看完整题目与答案

【判断题】非指导性教学不是一种教学模式，而是一种理论。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】把企业的产品私自带回家，不涉及道德问题

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【单选题】尊重是一种美德，尊重别人同时也是尊重自己。

① 对

② 错

查看完整题目与答案

【单选题】把教学设计视为一种工程、一种技术的是

① 忠实取向视野中的教学设计

② 相互适应取向视野中的教学设计

③ 创生取向视野中的教学设计

④ 实践取向视野中的教学设计

查看完整题目与答案

【简答题】 UML是面向对象分析与设计的一种标准表示。它不是一种可视化的[填空]，而是一种可视化的[填空]，不涉及编程问题，与语言平台无关。

查看完整题目与答案

【单选题】 “站起来不是一种行走方式,而是一种人生态度。”讲述的是（）。

① A.黄凤

② B.陈州

③ C.高逸峰

④ D.旭日阳刚

查看完整题目与答案

【判断题】 UML是面向对象分析与设计的一种标准表示。它不是一种可视化的程序设计语言，而是一种可视化的建模语言，不涉及编程问题，与语言平台无关。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【单选题】下列哪一种是由“嗜盐菌”引起的食物中毒（）

① 沙门氏菌属食物中毒

② 副溶血性弧菌食物中毒

③ 葡萄球菌食物中毒

④ 肉毒梭菌食物中毒

查看完整题目与答案

【单选题】在哲学家就餐问题中，若仅提供5把叉子(一人就餐需要两把叉子)，则同时要求就餐的人数最多不超过（）个(最大数)时，一定不拿发生死锁。

① 2

② 3

③ 4

④ 5

查看完整题目与答案

随机题目

【单选题】为有效完成人力资源管理的基本职能，必须完善的基础工作不包括（）。

① 健全的员工绩效管理体系

② 完善的劳动人事规章规则

③ 系统的工作岗位分析与评价制度

④ 静态的员工教育培养和训练体制

查看完整题目与答案

【单选题】劳动定额的对象是劳动者的（）。

① 劳动生产率

② 劳动量

③ 实际工作量

④ 计划工作量

查看完整题目与答案

【单选题】人力资源的（）能力是企业竞争优势的根本。

① 技术

② 创新

③ 智力

④ 管理

查看完整题目与答案

【单选题】（）是各种人力资源具体计划的核心，是事关全局的关键性计划。

① 制度规划

② 组织规划

③ 费用规划

④ 战略劳动

查看完整题目与答案

【单选题】编制人力资源规划的核心和前提是（）。

① 人力资源的需求预测

② 人力资源管理系统的设计

③ 人力资源的供给预测

④ 人力资源供给平衡和协调

查看完整题目与答案

【单选题】组织信息的分析不包括（）。

① 统计报表分析

② 可靠性分析

③ 综合比较分析

④ 数理统计分析

查看完整题目与答案

【单选题】（）是指对假设的调研主题展开调查，发现新问题，淘汰旧问题，探索真正的问题所在。

① 初步情况分析

② 非正式调研

③ 确定调研方法

④ 确定调研目标

查看完整题目与答案

【单选题】下列关于员工激励的说法，不正确的是（）。

① 任何一种激励方法都不是万能的

② 对员工的激励不一定达到满意效果

③ 员工对激励作出的反应需要一定时间

④ 对员工的激励一定会产生直接反应

查看完整题目与答案

【单选题】在管理体制下，现代人力资源管理属于（）。

① 主动开发型

② 以事为中心

③ 被动反应型

④ 以人为中心

查看完整题目与答案

【单选题】在管理策略上，现代人力资源管理属于（）的管理。

① 战术和战略相结合

② 以战略为主

③ 静态和动态相结合

④ 以动态为主

查看完整题目与答案