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【单选题】【消耗次数：1】
不允许信号通过的频段为滤波器的（ ）。
① 阻带
② 通带
③ 过渡带
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【单选题】 不允许信号通过的频段为滤波器的（ ）。
①  阻带
②  通带
③  过渡带
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【单选题】 允许信号通过的频段为滤波器的（ ）。
①  阻带
②  通带
③  过渡带
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【单选题】 允许信号通过的频段为滤波器的（ ）。
①  阻带
②  通带
③  过渡带
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【判断题】 只允许通过某一频段信号，而在此频段两端以外的信号将被抑制或衰减的滤波电路是带通滤波器。
①  正确
②  错误
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【单选题】 允许低于某一频率的信号通过的滤波器是（ ）。
①  高通滤波器
②  带通滤波器
③  低通滤波器
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【单选题】 允许低于某一频率的信号通过的滤波器是（ ）。
①  高通滤波器
②  带通滤波器
③  低通滤波器
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【判断题】 高通滤波器允许低频信号通过，抑制或减弱高频信号。
①  正确
②  错误
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【判断题】 低通滤波器是用来通过高频信号，抑制或衰减低频信号的滤波电路。
①  正确
②  错误
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【判断题】 若一选频滤波器的幅频特性是：在0~fc之间接近常数，在fc~∞之间急剧衰减。该滤波器为高通滤波器。（）
①  正确
②  错误
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【判断题】 有用信号频率高于1000Hz,可选用高通滤波器。
①  正确
②  错误
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随机题目
【多选题】 国家对（）工实行特殊劳动保护。
①  女职工
②  未成年工
③  老年工
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【判断题】 用人单位未按照合同约定支付劳动报酬的，劳动者可随时通知用人单位解除劳动合同。（　）
①  正确
②  错误
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【判断题】 集体合同既约束当事人成员的个别劳动关系的成立、内容与终止，也约束企业的劳动规章。
①  正确
②  错误
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【判断题】 集体劳动关系调整实现了劳资意思自治的力量对等性。
①  正确
②  错误
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【判断题】 集体合同经双方当事人签字即行生效。（）
①  正确
②  错误
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【判断题】 因签订集体合同发生的争议一般是权利争议；因履行集体合同发生的争议一般是利益争议。（　）
①  正确
②  错误
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【判断题】 劳动合同中约定的劳动报酬如果低于集体合同的规定，应按集体合同执行。（　）
①  正确
②  错误
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【判断题】 集体合同由工会代表职工与企业签订，故只有建立工会组织的企业才能实行集体合同制度。（　）
①  正确
②  错误
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【判断题】 集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。
①  正确
②  错误
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【判断题】 在我国，工会代表职工与企业以及实行企业化管理的事业单位进行平等协商，签订集体合同。
①  正确
②  错误
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