生产运作管理的目标

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【多选题】【消耗次数：1】

生产运作管理的目标

① 高效

② 灵活

③ 准时

④ 清洁

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① 高效

② 灵活

③ 准时

④ 清洁

⑤ 以上都不是

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① 低成本

② 合格质量

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【单选题】从广义的生产运作管理理解，生产运作管理是对系统（　　）。

① 设置和运行的管理

② 设置的管理

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① 正确

② 错误

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① 工序管理

② . 信息管理

③ .物流管理

④ . 标志

⑤ 管理

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【多选题】生产与运作现场管理的特点包括?。

① 基础性

② . 系统性

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【单选题】组织间沟通的重要基础，建立在（）。

① 相互的全面了解

② 市场交易基础上的契约关系

③ 相互信任的互惠关系

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【单选题】下列选项中（）不是领导权力的来源。

① 法定权

② 奖赏权

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【单选题】根据双因素理论，下列选项中（）不属于激励因素。

① 成就

② 地位

③ 责任

④ 承认

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【单选题】将沟通分为个体间沟通和群体间沟通是按照沟通的（）来分类的。

① 功能

② 行为主体

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④ 借助的中介和手段

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【单选题】某企业多年来任务完成得都比较好，职工经济收入也很高，但领导和职工的关系却很差，该领导很可能是管理方格中所说的（）。

① 贫乏型

② 乡村俱乐部型

③ 任务型

④ 成就导向型

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【单选题】管理方格论中，表示领导者只重视任务效果而不重视下属的发展和士气的是（）。

① 乡村俱乐部型

② 贫乏型

③ 中庸之道

④ 团队型

⑤ 任务型

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【单选题】下列理论中属于管理者的关注点的是（）。

① 维护

② 挑战现状

③ 长期视角

④ 做正确的事

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【单选题】在组织中，（）构成组织沟通最基本的内容，是最基本的协调工作。

① 群体间沟通

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④ 单向沟通

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【单选题】在企业中，常常见到员工之间在贡献和报酬上会相互参照攀比，你认为员工最可能将哪一种人作为自己的攀比对象（）。

① 企业的高层管理人员

② 员工们的顶头上司

③ 企业中其他部门的领导

④ 与自己处于相近层次的人

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【单选题】提出期望理论的是（）。

① 马斯洛

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