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【单选题】【消耗次数:1】
按照不同的标准可以把现代的社会养老保险分为不同的模式,其中保险基金来源于价目表业和劳动者两方面,国家不进行投保资助,仅给予一定的政策性优惠的模式是()
①
投保资助养老保险模式
②
强制储蓄养老保险模式
③
国家统筹养老保险模式
④
基金式养老保险模式
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相关题目
【单选题】
按照不同的标准可以把现代的社会养老保险分为不同的模式,其中保险基金来源于价目表业和劳动者两方面,国家不进行投保资助,仅给予一定的政策性优惠的模式是()。
①
投保资助养老保险模式
②
强制储蓄养老保险模式
③
国家统筹养老保险模式
④
基金式养老保险模式
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【单选题】
养老保险的主要筹资模式是
①
现收现付制
②
完全积累制
③
部分积累制
④
名义账户制
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【单选题】
现代国际上大部分国家的养老保险模式是
①
投保资助型
②
福利国家型
③
雇主雇员投保型
④
个人投保私人公司运营型
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【单选题】
( )养老保险是当代主要的养老保险制度,世界上大多数国家都实行这种养老保险制度。
①
投保资助型
②
强制储蓄型
③
国家统筹型
④
个人支付型
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【多选题】
职工基本养老保险基金的组成包括( )。
①
用人单位缴交的养老保险费
②
职工个人缴交的养老保险费
③
政府的财政补贴
④
基本养老保险费利息和其他收益
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【判断题】
根据本讲,个人储蓄性养老保险和商业养老保险占比较低。
①
正确
②
错误
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【判断题】
完善城镇职工基本养老保险和城乡居民基本养老保险制度,实施养老保险省级统筹。( )
①
正确
②
错误
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【判断题】
要向享受养老保险,劳动者必须参加养老保险;雇主必须承担相应的缴费义务。( )
①
正确
②
错误
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【多选题】
下列哪些人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费 ( )
①
未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员
②
其他灵活就业人员
③
被个体工商户雇佣的雇工
④
无雇工的个体工商户
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【单选题】
社会养老保险是整个社会保险体系的核心,由于世界各国的政治、经济和文化背景不同,社会养老保险模式也有较大差异,但各国社会养老保险所遵循的原则却大体是一致的,以下选项()不是上述原则之一。
①
保障基本生活
②
实现自立、尊严、高品质的退休生活
③
分享社会经济发展成果
④
管理服务社会化
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随机题目
【多选题】
领取失业保险金的条件是(ACD)
①
参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年
②
享受基本养老保险待遇的下岗人员
③
非因本人意愿中断就业
④
已办理失业登记,并有求职要求
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【多选题】
影响员工职业生涯的组织因素通常有()
①
组织状况
②
组织文化
③
领导者素质和管理风格
④
人力资源管理政策和制度
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【多选题】
工作实践法适用于哪类情况下的工作分析()
①
比较简单的工作
②
具有一定危险的工作
③
短期内可以掌握技能的工作
④
需要进行大量培训的工作
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【多选题】
欧洲的人力资源开发与管理具有哪些特点()
①
人力资源开发与管理中渗透了联合、多元和包容思想
②
工会演化成重要的社会伙伴
③
不倚重劳动力市场配置
④
劳资双方的工资谈判更为规范化和制度化
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【多选题】
奖金具有哪些特点()
①
具有很强的针对性和灵活性
②
奖金分配形式的收入具有明显的差别性
③
奖金是超额劳动的报酬
④
奖金分配所形成的收入具有不稳定性
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【多选题】
人力资源需求主要受哪些因素的影响()
①
企业的业务量或产量
②
企业所拥有的财务资源
③
劳动力市场的供给
④
预期的流动率
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【多选题】
无领导小组讨论测评的维度包括()
①
言语沟通能力
②
组织协调能力
③
表演能力
④
团队意识
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【多选题】
关于无边界职业生涯表述正确的是()
①
超越某一单一雇佣范围而形成的一系列工作机会
②
员工个人的能力是由组织来确定的
③
衡量职业成功的标志是报酬、晋升、地位
④
强调个体在职业生涯管理中的主导地位
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【判断题】
对于中层管理人员而言,应以年度奖金之类的短期激励为主。
①
正确
②
错误
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【判断题】
新兴职业生涯管理更强调组织在职业生涯管理中的主导地位。
①
正确
②
错误
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