处理谈判中出现的耍弄职权的困难局面，正确的做法是（）。

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【单选题】【消耗次数：1】

① 就事论事，只是针对需要解决的问题表达意见

② 冲他大喊大叫

③ 不问原因就道歉

④ 针锋相对，予以质问

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② 冲他大喊大叫

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【单选题】召开会议过程中常常会出现各种困难局面，对于会议过程中出现的哑场或闷会的局面，做法正确的是（）。

① 公开点名指正批评

② 不予理睬

③ 提醒与会者会议的主题是什么

④ 借助会议议程表重述讨论的进程或讲明下一步的目标

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【单选题】 6、（）流派诉诸客观的信念，触景生情，针对媒介表象有感而发，就事论事，作出简要的评价。

① 杂感批评流派

② 学理批评流派

③ 历史主义批评流派

④ 西方批判理论流派

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【单选题】在工作谈判中，出现的谈判冲突和其处理方法对应不正确的是（）。

① 批评——对于合理的部分，表示认可并予以接受

② 轻蔑——针锋相对予以质问

③ 大声斥责——不问原因就道歉

④ 耍弄职权——就事论事

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① 批评——对于合理的部分，表示认可并予以接受

② 轻蔑——针锋相对予以质问

③ 大声斥责——不问原因就道歉

④ 耍弄职权——就事论事

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【单选题】针对亲密关系中出现的冲突，主动积极的解决方式是（）

① A讨论

② 对抗

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【单选题】谈判过程中，面对批评，正确的做法是（）。

① 承认并公开接受合理的意见

② 针锋相对

③ 无论对错都不理睬

④ 不问原因就道歉

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② 针锋相对

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④ 不问原因就道歉

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【判断题】 1、普通批评者和媒介没有直接的关系，不会被媒体左右，也不会照顾媒体的某种利益，完全从个人立场出发表达意见。

① 正确

② 错误

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【多选题】复原力的特点有( )

① 接受并战胜现实的能力

② 随机应变想出解决办法的能力

③ 在危机时刻寻找生活的真谛的能力

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【多选题】如果说塞里格曼等心理学家是积极心理学的理论的奠基人和研究者，那么本—沙哈尔则是这些积极心理学理论的( )和( )。

① 传授者

② 应用者

③ 传播者

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【多选题】情感平衡包含( )和( )感两个维度，但这两个维度并不具有必然的相关性，是两个相对独立的变量。

① 消极情感

② 内在情感

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【多选题】主观幸福感的主要特点有( )

① 整体性

② 相对稳定性

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【多选题】以马斯洛、罗杰斯等人为代表的人本主义心理学派，( )分道扬镳，形成心理学的第三思潮。

① 行为主义学派

② 精神分析学派

③ 内容心理学派

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① 行为

② 意识

③ 心理

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【单选题】 ( )主要指信息源试图传递给目标靶的观念和情感,它们必须被转化为各种可以被别人觉察的信号,这些信号包括语词的和非语词的。

① 信息源

② 通道

③ 信息

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【单选题】在( )中，爱也被理解为“无欲之善”（mettā），并且这一“无欲之善”是趣向众生的。

① 宗教

② 基督宗教

③ 佛教

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【单选题】在自然宗教中，爱（Eros）至少有( )种形态

① 二

② 四

③ 三

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【单选题】心理复原力强，主要具备( )个特征

① 二

② 四

③ 三

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