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进行职业生涯规划的基本步骤中,“思考总的事业方向和职位目标”属于( )。
确定自己的志向
进行自我评估
制订行动计划与措施
职业评估与反馈
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【单选题】 进行职业生涯规划的基本步骤中,“思考总的事业方向和职位目标”属于( )。
①  确定自己的志向
②  进行自我评估
③  制订行动计划与措施
④  职业评估与反馈
【单选题】 在做职业生涯规划时,确定志向后需要进行评估,评估包括哪些?
①  自我评估和生涯机会评估
②  自我评估和他人评估
③  职业评估和领导评估
④  他人评估和机会评估
【单选题】 进行职业生涯规划的基本步骤不包括()
①  确定自己的志向
②  职业的选择
③  设定职业生涯目标
④  寻求他人意见
【单选题】 职业生涯规划的步骤包括( )。
①  确定职业生涯目标
②  评估职业能力
③  了解个人特质、建立职业生涯意识
④  探索职业世界
⑤  计划与实施、评价与反馈
⑥  以上都是
【多选题】 职业生涯规划评估的方法包括
①  反思法
②  调查法
③  对比法
④  求教法
【多选题】 员工职业生涯规划的步骤包括( )。
①  剖析自我
②  分析环境
③  评估职业与岗位
④  选择职业目标
【多选题】 职业生涯反馈评估的意义是什么( )。
①  有助于个体增强自我认知,实现正确的自我评估
②  有助于个体增强对职业生涯环境的重新认识
③  有助于接近和达到职业生涯目标
④  有助于个体行动措施的落实实施
【单选题】 做好职业生涯规划必须按照职业生涯规划的流程,认真设计好每个环节。做好职业生涯规划的第一个环节是( )。
①  确定职业志向
②  分析自身条件和职业环境
③  确定职业生涯目标
④  制定行动计划与措施
【多选题】 职业生涯规划时,对外部条件进行评估,这主要包括如下因素( )
①  A.经济环境
②  B.社会环境
③  C.技术环境
④  D.政治环境
【多选题】 职业生涯反馈评估的方法有哪些( )。
①  自我评估
②  360度反馈评估法
③  PPDF法
④  基于目标管理的反馈评估方法
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【多选题】 以下监督类型属于我国外部监督体系的有哪些
①  立法监督
②  政党监督
③  司法监督
④  一般监督
【多选题】 以下监督类型属于我国内部监督体系的有哪些
①  一般监督
②  审计监督
③  立法监督@政党监督
【单选题】 下列哪个监督主体的监督不直接产生相应的法律后果
①  一般监督
②  社会监督
③  司法监督
④  立法监督
【单选题】 审计署的最高领导人是
①  国务院总理
②  国务院副总理
③  国家主席
④  国家副主席
【单选题】 按照评估的层次划分,可分为
①  宏观评估 、中观评估、微观评估
②  经济绩效评估、政治绩效评估
③  文化绩效评估、社会绩效评估
④  近期评估、中期评估、远期评估
【单选题】 在行政管理全局中处于基础性地位的是
①  组织绩效
②  管理绩效@执行绩效
③  监督绩效
【单选题】 在行政管理中处于承上启下的地位是指
①  组织绩效
②  管理绩效
③  执行绩效
④  监督绩效
【单选题】 在行政管理中起着目标定位和导向作用
①  组织绩效
②  执行绩效
③  经济绩效
④  行政绩效
【单选题】 绝不允许出现“虚监””漏监“现象体现行政监督的原则是
①  经常性的
②  民主性的
③  实效性的
④  法制化的
【单选题】 监督政府的重要力量的是
①  审计监督
②  社会监督
③  司法监督
④  立法监督