【单选题】【消耗次数：1】
毛果芸香碱滴眼后可引起：
①
缩瞳，降低眼内压和调节麻痹
②
扩瞳，降低眼内压和调节痉挛
③
缩瞳，升高眼内压和调节麻痹
④
缩瞳，降低眼内压和调节痉挛
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【单选题】
毛果芸香碱滴眼后可引起 ( )
①
缩瞳，升高眼内压和调节痉挛
②
缩瞳，降低眼内压和调节痉挛
③
缩瞳，升高眼内压和调节麻痹
④
扩瞳，降低眼内压和调节痉挛
⑤
缩瞳，降低眼内压和调节麻痹
【单选题】
毛果芸香碱的缩瞳机理是
①
阻断瞳孔括约肌上M受体，使其松弛
②
阻断瞳孔开大肌上α受体，使其收缩
③
激动瞳孔开大肌上的α受体，使其收缩
④
激动瞳孔括约肌上M受体，使其收缩
⑤
激动中枢缩瞳核
【单选题】
6. 毛果芸香碱缩瞳是：
①
激动瞳孔扩大肌的α受体，使其收缩
②
激动瞳孔括约肌的M受体，使其收缩
③
阻断瞳孔扩大肌的α受体，使其收缩
④
阻断瞳孔括约肌的M受体，使其收缩
⑤
阻断瞳孔括约肌的M受体，使其松弛
【单选题】
Pilocarpine滴眼可产生调节痉挛，是通过激动以下哪一种受体？（ ）
①
虹膜括约肌N1受体
②
虹膜辐射肌受体
③
睫状肌M受体
④
瞳孔括约肌M受体
⑤
虹膜括约肌N2受体
【单选题】
毛果芸香碱对眼睛的作用是
①
缩瞳、升高眼内压、调节痉挛
②
扩瞳、升高眼内压、调节痉挛
③
缩瞳、降低眼内压、调节痉挛
④
缩瞳、降低眼内压、调节麻痹
⑤
升高眼内压、调节麻痹、扩瞳
随机题目
【单选题】
关于激励的对象，叙述不正确的是?
①
有一定的被激励对象
②
正确认识激励的对象，有助于体现领导的管理学职能
③
激励的对象不受影响
④
通过认识激励的对象，可以明白需要是人类行为的基础
【单选题】
中国企业引入奖金机制的目的是发挥奖金的激励作用，但目前，许多企业的奖金已经成为工资的一部分，奖金变成了保健因素，这说明?
①
双因素理论在中国不怎么适用
②
保健和激励因素的具体内容在不同国家是不一样的
③
防止激励因素向保健因素转化为管理者的重要责任
④
将奖金设计成为激励因素本身就是错误的