由于存在费时费力，所以不宜使用目标管理方法。

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【单选题】【消耗次数：1】

① 正确

② 错误

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相关题目

【判断题】目标管理是一种“抓住中间，放开两头”的科学的管理方法。（）

① 正确

② 错误

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【判断题】 <p>目标管理方法的本质就是强调以人为中心的被动式管理。</p>

① 对

② 错

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【单选题】关于目标管理的评价，下列各项中错误的是

① 目标难以确定

② 目标商定可能会带来管理成本的增加

③ 目标管理倾向于X理论

④ 缺乏必要的“行动指导”

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【多选题】下列关于目标管理法说法正确的是（）。

① 目标管理法的结果已与观测

② 目标管理法适合对员工提建议

③ 便于不同部门间绩效横向比较

④ 目标管理法直接反映员工的工作内容

⑤ 目标管理法适合对员工进行反馈和辅导

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【多选题】下列关于目标管理法说法正确的是（）。

① 目标管理法的结果益于观测

② 目标管理法适合对员工提建议

③ 便于不同部门间绩效横向比较

④ 目标管理法直接反映员工的工作内容

⑤ 目标管理法适合对员工进行反馈和辅导

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【单选题】目标管理方法是（）于20世纪50年代，应用系统论、控制论、信息论和人际关系理论而提出的一种新的管理方法。

① 菲德勒

② 西蒙

③ ．伍德沃德

④ 德鲁克

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【单选题】目标管理方法是（）于20世纪50年代，应用系统论、控制论、信息论和人际关系理论而提出的一种新的管理方法

① 伍德沃德

② 西蒙

③ 德鲁克

④ 菲德勒

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【单选题】学校管理方法可分为基本的管理方法和特殊的管理方法，其划分依据是

① 对象范围的不同

② 所运用方法的量化程度不同

③ 管理对象的性质不同

④ 所运用方法的主次不同

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【单选题】安全目标管理是让企业管理人员和工人参与制定工作目标，并在工作中实行自我控制，努力完成工作目标的管理方法。目标管理的核心，是强调工作成果，重视成果评价，提倡个人能力的自我提高。（）

① 正确

② 错误

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【多选题】目标管理注重结果，所以，对部门、个人的目标的执行情况必须进行（）。

① 自我评定

② 领导评审

③ 小组考核

④ 群众评议

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随机题目

【单选题】由与非门构成的RS触发器的不定状态是（）。

① 和端均输出为1

② 和端均输出为0

③ 输出为1且端输出为0

④ 输出为0且端输出为1

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【多选题】用（）门可以实现非门功能。

① 与非

② 或非

③ 同或

④ 异或

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【判断题】将十进制39.75转换成和十六进制数（27.C）H。

① 正确

② 错误

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【判断题】已知256个字的随机存取存储器共有存储单元6144个，则该RAM有24根地址线。

① 正确

② 错误

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【判断题】数字电路中的三极管一般工作在开关状态，线性放大区只是一种过渡状态。

① 正确

② 错误

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【判断题】同步时序逻辑电路与异步时序逻辑电路的区别是是否共用时钟

① 正确

② 错误

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【单选题】 24进制加计数器的初态为18，经过1500个时钟脉冲后状态为：（）

① 12

② 4

③ 6

④ 18

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【单选题】（）门仅仅理论存在，没有实际的芯片。

① 与非门

② 或非门

③ 同或门

④ 异或门

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【判断题】对于D触发器，若现态Qn=0，要使次态Qn+1=0,则输入D=0。

① 正确

② 错误

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【单选题】下列模块中均属于时序逻辑电路的有（）。

① 编码器和寄存器

② 译码器和数选

③ 全加器和加计数器

④ 移位寄存器和触发器

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