货币资金内部控制的核心是职务分离控制。错

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【判断题】【消耗次数：1】

① 正确

② 错误

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相关题目

【多选题】货币资金内部控制失灵的表现形式包括（　）。

① 现金收入延期或没有入账

② 非法支付或转移货币资金

③ 团伙合谋作案侵占公款

④ 利用领导权力侵吞公款

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【单选题】为实现货币资金业务控制目标，企业的内部控制应主要包括()。

① 职责分工控制

② 授权审批控制

③ 监督检查控制

④ 反洗钱控制

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【单选题】下列各项中，不能体现货币资金控制重要性的是()。

① 货币资金的流动性最强

② 货币资金的安全性最高

③ 货币资金的风险最

④ 货币资金的使用范围最广

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【单选题】被审计单位下列货币资金业务的内部控制制度中，与银行存款无直接关系的是（）。

① 每日清点现金，做到账实相符

② 当日收入的现金及时送存银行

③ 对货币资金业务实施内部审计

④ 货币资金收支与记账岗位分离

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【判断题】货币资金包括：库存现金、银行存款和其他货币资金

① 正确

② 错误

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【判断题】对外投资业务内部控制的核心是风险控制。对

① 正确

② 错误

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【多选题】其他货币资金包括（）。

① 银行存款

② 外埠存款

③ 备用金

④ 存出投资款

⑤ 信用卡存款

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【多选题】其他货币资金包括（）。

① 银行存款

② 外埠存款

③ 备用金

④ 存出投资款

⑤ 信用卡存款

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【判断题】非货币性资产，是指企业持有的货币资金和收取固定或可确定金额的货币资金的权利。（　　）

① 对

② 错

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【判断题】严禁未经授权的机构或人员办理货币资金业务或直接接触货币资金。

① 对

② 错

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随机题目

【单选题】（　　），是指企业运用系统的工具方法，对一定时期内企业营运效率与效果进行综合评判的管理活动。

① 绩效管理

② 战略管理

③ 绩效评价

④ 综合管理

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【单选题】（　　）是利用专家或个人的知识与经验来确定指标权重的方法。

① 均方差法

② 主成分分析法

③ 主观赋权法

④ 客观赋权法

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【单选题】（　　）是企业为激励被评价对象而采取的行动方案，包括激励对象、激励形式、激励条件、激励周期等内容。

① 激励管理

② 激励计划

③ 鼓励方式

④ 目标管理

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【单选题】（　　）主要包括绩效工资、绩效奖金、绩效福利等。

① 长期薪资激励计划

② 短期薪酬激励计划

③ 中期薪资激励计划

④ 临时薪资激励计划

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【单选题】定期报告主要反映一定期间被评价对象的绩效评价与激励管理情况。每个会计（　　）至少出具一份定期报告。

① 月度

② 季度

③ 年度

④ 周期

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【单选题】（　　）主要反映绩效计划与激励计划的执行情况及分析结果，其频率可以是月度、季度、年度，也可根据需要编制。

① 分析报告

② 审计报告

③ 战略目标

④ 终极目标

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【单选题】下列说法不属于收集信息的方法的有（　　）。

① 观察法

② 工作记录法

③ 他人反馈法

④ 实地考察

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【单选题】审批后的绩效计划与激励计划，应以（　　）的形式下达执行，确保与计划相关的被评价对象能够了解计划的具体内容和要求。

① 观察法

② 口头告知

③ 附件

④ 正式文件

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【单选题】绩效评价过程及结果应有完整的记录，结果应得到评价主体和被评价对象的确认，并进行公开发布或非公开告知。（　　）的主要方式有召开绩效发布会、企业网站绩效公示、面板绩效公告等。

① 公开发布

② 非公开发布

③ 公开和非公开发布

④ 公开或非公开发布

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【多选题】为了促进企业（　　），根据《管理会计基本指引》，制定本指引。

① 加强绩效管理

② 激发和调动员工积极性

③ 增强价值创造力

④ 完善管理机制

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