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【判断题】【消耗次数:1】
中华民族迎来了从站起来、富起来到强起来的伟大飞跃。
①
正确
②
错误
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相关题目
【单选题】
在( )指导下,中华民族迎来了从站起来、富起来到强起来的伟大飞跃。
①
毛泽东思想
②
邓小平理论
③
“三个代表”重要思想
④
习近平新时代中国特色社会主义思想
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【单选题】
中国特色社会主义进入新时代,意味着近代以来久经磨难的中华民族迎来了从站起来、富起来到强起来的伟大飞跃,迎来了实现( )的光明前景。
①
全面建成小康社会
②
中华民族伟大复兴
③
国家富强
④
人民幸福
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【单选题】
新中国成立七十年来,党领导人民创造了世所罕见的()奇迹和()奇迹,中华民族迎来了从站起来、富起来到强起来的伟大飞跃。
①
A.“双轮”驱动经济发展;社会长期稳定
②
B.经济快速发展;社会长期稳定
③
C.“双轮”驱动经济发展;经济快速发展
④
D.科技创新发展;社会长期稳定
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【判断题】
中国特色社会主义进入新时代,意味着中华民族从站起来、富起来到强起来了。( )
①
正确
②
错误
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【判断题】
新中国成立七十年来,我们党领导人民创造了世所罕见的经济快速发展奇迹和社会长期稳定奇迹,中华民族迎来了从站起来、富起来到强起来的伟大飞跃。
①
正确
②
错误
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【判断题】
新中国成立70年以来,新中国实现了从站起来到强起来的伟大飞跃。
①
正确
②
错误
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【单选题】
指导中华民族站起来了的理论是( )。
①
毛泽东思想
②
邓小平理论
③
科学发展观
④
习近平新时代中国特色社会主义思想
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【多选题】
党的十九大报告提出,中国特色社会主义进入新时代,意味着近代以来久经磨难的中华民族迎来了从()到强起来的伟大飞跃,迎来了实现中华民族伟大复兴的光明前景。
①
A.站起来
②
B.富起来
③
C.稳起来
④
D.美起来
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【判断题】
新发展阶段是我们党带领人民迎来从站起来、富起来到强起来历史性跨越的新阶段。( )
①
正确
②
错误
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【判断题】
新发展阶段是我们党带领人民迎来从站起来、富起来到强起来历史性跨越的新阶段。
①
正确
②
错误
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随机题目
【判断题】
如果组织有内部调整、内部晋升等计划则应该首先采用外部招聘,最后实施这些计划。( )
①
正确
②
错误
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【判断题】
企业薪酬是企业员工为企业提供劳动而提到的各种货币和实物报酬的总和。( )
①
正确
②
错误
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【判断题】
人是企业最宝贵的财富,因此岗位应以“人”为中心,因人设岗。( )
①
正确
②
错误
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【判断题】
同事之间关系密切同事对被考评者的潜质、工作能力、工作态度和工作业绩效考评中占有很大的比重一般在60%—70%。( )
①
正确
②
错误
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【判断题】
用人单位在试用期解除劳动合同的,可以随时解除,无需向劳动者说明理由。( )
①
正确
②
错误
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【判断题】
现代人力资源管理是人力资源获取、整合、保持、激励、控制调整和开发的过程。( )
①
正确
②
错误
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【判断题】
人力资源选拔应当遵循平等、双向选择和择优录用的原则。( )
①
正确
②
错误
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【单选题】
在使用绩效考评的关键事件法时( )
①
考评者要记录并观察员工工作中的关键事件
②
关键事件只能作为衡量员工的辅助资料
③
考评者无需考虑行为的情景
④
考评者要对人不对事
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【单选题】
企业经营活动中的授权、签发、核准、执行和记录等工作步骤必须由相对独立的人员或部门分别执行或实施体现了( )原则
①
明确任务目标的原则
②
合理分工协作
③
责权利相对应
④
不相容职务分离
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【单选题】
利用人们容易发现极端、不容易发现中间的心理,在所有员工中挑出最好的和最差的,排在第一名和最后一名,再在剩下的员工中选择最好的和最差的,排在第二名和倒数第二名,一直这样排下去,这种方法称为()
①
排列法
②
成对比较法
③
强制分布法
④
间接排序法
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