【判断题】【消耗次数:1】
李亚老师认为,外资金融企业的进入,对中国金融企业来说,只有挑战,没有机遇。
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【判断题】 李亚老师认为我国在金融上加大了对外开放的力度。
①  正确
②  错误
【判断题】 我国希望借助外资金融企业丰富的金融经验和能力,来促进我国金融企业效率的提升。
①  正确
②  错误
【判断题】 李亚老师认为,推动“一带一路”建设,要发挥企业的主体作用。
①  正确
②  错误
【多选题】 外资金融机构向境外提供金融服务的方式有( )
①  在东道国设立分支机构
②  跨境提供服务
③  委托第三方代理
④  微拍专员
【判断题】 李亚老师认为,“一带一路”沿线国家的人口红利已经没有了。
①  正确
②  错误
【判断题】 李亚老师认为,未来中美之间是竞争为主,合作为辅。
①  正确
②  错误
【多选题】 监管外资金融机构的规范可分为( )三个层次
①  国际金融监管
②  洲际金融监管
③  区域金融监管
④  国内金融监管
【多选题】 下列关于金融企业的说法正确的是?
①  金融企业由中央银行和非银行金融机构组成
②  商业银行以流动性、安全性、效益性为经营原则
③  我国的证券公司分为综合类证券公司和经纪类证券公司两种
④  基金管理公司一般是为集团内部成员提供金融服务
【判断题】 在中国金融市场中,最庞大、功能最强大是证券系统。
①  正确
②  错误
【多选题】 中国金融认证中心(CFCA)主要从以下几个方面解决安全问题:??
①  身份的真实性?
②  交易的抗抵赖性?
③  交易信息的保密性?
④  网上传输数据的完整性?
⑤  健全的律师制度?
随机题目
【单选题】 企业()传播企业文化是一种正式的组织传播形式,将企业的理念、价值观、行为规范等形成各种制度,并在工作实践中指导员工的行为,比如形成员工指导手册、企业规章制度等。
①  对外
②  对内
③  自我
④  制度
【单选题】 办好企业内部报纸的基础,不包括:1.取得支持。2.确定刊名。3.版面划分。4.编采网络建设。
①  取得支持
②  确定刊名
③  编采网络建设
④  找全资源
【判断题】 企业文化变革的内因是企业文化本身产生的冲突
①  正确
②  错误
【单选题】 企业文化变革所面临的阻力不包括
①  注重个人利益或小团体利益的陋习
②  传统企业文化中创新文化的缺乏
③  传统企业文化的特有惯性
④  管理经验不足
【单选题】 文化()指外部文化和内部具有的不同特质的文化通过相互接触、交流进而相互吸收、渗透并融为一体的过程
①  交流
②  进步
③  融合
④  传播
【单选题】 企业文化()是指为了使企业的发展与环境相匹配,根据本身的性质和特点形成体现企业共同价值观的企业文化,并不断创新和发展的活动过程
①  传播
②  创新
③  融合
④  交流
【判断题】 建立学习型组织和业务流程再造,是当今最前沿的管理理念。为了在知识经济条件下增强企业的竞争力,在世界排名前100家企业中,已有40%的企业以”学习型组织”为样本,进行脱胎换骨的改造。
①  错误
②  正确
【判断题】 中国传统文化重视集体主义的力量,其有利于在企业中培育忠诚的企业文化和团队精神,有助于形成团队凝聚力和竞争力,有助于企业整体目标的实现。
①  正确
②  错误
【单选题】 在中国企业文化中,员工重视集体的力量,希望通过集体的努力实现个人的愿望,在团队中看重的是长期的结果和()的利益。
①  短期
②  近期
③  长远
④  现实
【单选题】 诚信:百德诚为先,百事信为本,()是蒙牛文化的核心
①  追求利益
②  诚信
③  勤劳
④  认真