2016年10月，英国下议院的科学和技术委员会发布（）报告。。

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【单选题】【消耗次数：1】

① 《为人工智能的未来做好准备》

② 《国家人工智能研究和发展战略规划》

③ 《机器人和人工智能》

④ 《人工智能战略》

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【单选题】 2016年10月，美国连续发布两个重要战略文件《为人工智能的未来做好准备》和《国家人工智能研究与发展战略规划》，将人工智能上升到国家战略层面。（）

① 正确

② 错误

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【单选题】 2016年10月，（）发布了《为人工智能的未来做好准备》。。

① 英国

② 德国

③ 法国

④ 美国

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【判断题】 2016年，发布报告《人工智能给未来决策带来的机遇及影响》、《机器人技术和人工智能》。

① 正确

② 错误

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【单选题】 2016年10月，英国下议院的科委会发布《机器人和人工智能》的报告，呼吁政府介入监管和建立（）体制。

① 实际控制

② 利益

③ 领导

④ 创新

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【多选题】《国家人工智能研究和发展战略计划》中跨领域研发的基础有（）。

① 标准和基准

② 伦理、法律和社会影响

③ 人工智能精干团队

④ 安全和安保

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【判断题】《为人工智能的未来做好准备》报告中说明了人工智能的潜力释放是依赖于政府作用的发挥。

① 正确

② 错误

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【单选题】我国人工智能的发展战略是（）。

① A.新一代人工智能发展规划

② B.国家制造创新忘了

③ C.“1438”战略

④ D.工业互联

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【单选题】 2016年10月，英国下议院的科学和技术委员会发布（）报告。

① 《人工智能战略》

② 《机器人和人工智能》

③ 《为人工智能的未来做好准备》

④ 《国家人工智能研究和发展战略规划》

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【多选题】从人工智能的发展方向来看，人工智能的分类包括（）。。

① 弱人工智能

② 强人工智能

③ 超强人工智能

④ 高人工智能

⑤ 低人工智能

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【单选题】 2016年5月，美国白宫成立了（）和机器学习委员会，协调全美各界在人工智能领域的行动，探讨制定人工智能相关政策和法律。

① 人工智能

② 无人驾驶

③ 制造

④ I技术

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【单选题】薪资管理系统与下列( ) 系统之间不存在关联关系。

① 成本管理

② 生产制造

③ 人事管理

④ 存货核算

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【单选题】薪资管理系统每到月末，需要清零,对此表述错误的是

① 选择“业务工作人力资源--业务处理--月末处理”路径设置清零项目

② 为了减少工资录入工作量，清零只是针对固定工资

③ 基本工资每个月基本上是不变的，不用设置清零

④ 基本工资每个月基本上是不变的，不用设置清零

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【单选题】进行工资类别中的工资项目设置时，需要

① 先关闭该工资类别，再打开该工资类别

② 先打开该工资类别，再关闭该工资类别

③ 先打开该工资类别，再关闭该工资类别

④ 关闭所有工资类别

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【单选题】下列哪个工资项目不是系统内置项目?

① 应发合计

② 实发合计

③ 住房公积金

④ 代扣税

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【单选题】用友薪资管理系统提供了丰富的工资查询方式，用户可以根据个人、部门、时间、人员类别等方式查询工资，点击( )，会显示每个人工资发放的明细项目。

① 工资发放签名表”

② 工资发放条”

③ “工资卡”

④ “工资变动汇总表”

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【单选题】关于工资分摊，下列说法错误的是

① 先选择人员类别，再选择部门

② 如果科目涉及项目核算，也应当选择对应项目

③ 每一个分摊设置必须囊括所有类型的所有员工

④ 计提比例对应的“工资项目“默认是”应发合计“，无法修改

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【判断题】薪资管理系统将工资分摊及费用分配的结果形成的凭证传递给应付款管理系统。

① 对

② 错

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【判断题】月末处理前，一定要将核算的工资类别进行汇总，然后对汇总工资类别进行工资核算的业务处理。

① 对

② 错

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【判断题】进行帐表查询，必须先打开工资类别。

① 对

② 错

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【判断题】数据上报需要在打开工资类别的情况下才能使用。

① 对

② 错

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