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【单选题】【消耗次数:1】
大力完善知识产权仲裁和调解,主要是以()为中心。
①
仲裁
②
调解
③
诉讼
④
司法
参考答案:
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相关题目
【多选题】
《劳动争议调解仲裁法》拓宽的调解渠道有()。
①
企业劳动争议调解委员会
②
劳动仲裁部门
③
依法设立的基层人民调解组织
④
乡镇街道设立的具有劳动争议调解职能的组织
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【判断题】
劳动争议处理的途径有协商、调解、仲裁、诉讼。
①
正确
②
错误
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【单选题】
仲裁调解书的效力等同于( )
①
仲裁协议书
②
仲裁申请书
③
仲裁裁决书
④
仲裁答辩书
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【判断题】
仲裁庭调解必然发生在当事人申请仲裁和仲裁庭组成之后。
①
正确
②
错误
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【判断题】
知识产权仲裁有一些理论上的障碍。
①
对
②
错
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【单选题】
根据《劳动争议调解仲裁法》的规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为( )
①
30天
②
60天
③
90天
④
一年
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【单选题】
《劳动争议调解仲裁法》是()颁布的。
①
2006年12月30日
②
2007年4月30日
③
2007年12月29日
④
2006年12月29日
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【单选题】
《劳动争议调解仲裁法》是()实施的。
①
2008年5月1日
②
2006年12月30日
③
2007年4月30日
④
2007年12月29日
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【多选题】
《劳动争议调解仲裁法》出台的影响有()。
①
完善企业用人制度体系
②
完善劳动关系调整体系
③
及时妥善处理劳动争议
④
推动《劳动合同法》的贯彻落实
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【单选题】
《劳动争议调解仲裁法》是()颁布,()实施的。
①
2006年12月30日,2007年4月30日
②
2007年12月29日,2008年5月1日
③
2007年5月1日,2008年12月29日
④
2006年12月29日,2007年5月1日
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随机题目
【单选题】
法的规范作用可以分为多个方面,其中指引作用是指()
①
.法作为一种社会规范能够为人们提供既定的行为模式
②
法可以对一般人或准备采取同类行为的人发生积极影响
③
法可以使人们预知自己和他人行为的后果
④
.法作为一种社会规范可以帮助人们判断、衡量他人行为的合法性
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【单选题】
不假公济私。这体现了职业道德中()
①
爱岗敬业的要求
②
奉献社会的要求
③
办事公道的要求
④
服务群众的要求
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【单选题】
一个健康的人,不仅要有生理的健康,而且要有心理的健康,做到身心健康。下列选项中,反映心理健康的状况是()
①
身体发育匀称
②
生理功能状态良好
③
有强健的体魄
④
经常保持愉快的心境
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【单选题】
从业者对待职业服务对象的态度不能有亲疏贵贱之分,无论是熟人还是陌生人,是强者还是弱者,都应一视同仁,遵章办事,周到服务。这是职业道德建设中()
①
办事公道的要求
②
遵纪守法的要求
③
尊老爱幼的要求
④
.助人为乐的要求
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【单选题】
争议不大的简单的民事案件,可适用简易程序,并应当在立案之日起——内审结。()
①
一个月
②
.二个月
③
三个月
④
六个月
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【单选题】
保证法律发挥作用的基本前提和要求是()
①
培养法治思维
②
依法治国
③
法律至上
④
维护法律权威
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【单选题】
依产生的原因不同,法律义务可分为()
①
法定义务和约定义务
②
主要义务和次要义务
③
特殊义务和一般义务
④
积极义务和消极义务
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【单选题】
人生观的核心是()
①
人生目的
②
人生价值
③
人生态度
④
人生理想
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【单选题】
依法治国的关键是()
①
坚持党的领导
②
依法执政
③
保证公平正义
④
保障法律实施
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【单选题】
下列关于信念的说法中,错误的是()
①
信念一旦形成就不会轻易改变
②
坚定的信念往往伴随着炙热的感情
③
信念是对自身未来发展的设计和想象
④
信念是人的认识、情感、意志的统一体
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