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【单选题】【消耗次数:1】
根据《关于在部分区域系统推进全面创新改革试验的总体方案》,下列不属于全面创新改革试点地区的是()。
①
四川
②
陕西
③
沈阳
④
杭州
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相关题目
【单选题】
2020 年 8 月 14 日,商务部发布了《关于印发全面深化服务贸易创新发展试点总体方案的通知》,明确在( )开展数字人民币试点。
①
京津冀、长三角、珠三角及中西部具备条件的试点地区
②
京津冀、长三角、粤港澳大湾区及中西部具备条件的试点地区
③
京津冀、长三角、“一带一路”沿线地区及中西部具备条件的试点地区
④
京津冀、长三角、经济特区及中西部具备条件的试点地区
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【多选题】
下列属于《生态文明体制改革总体方案》提出的制度的是()。
①
A.健全自然资源资产产权制度
②
B.建立国土空间开发保护制度
③
C.健全资源有偿使用和生态补偿制度
④
D.完善生态文明绩效评价考核和责任追究制度
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【单选题】
扶贫改革试验中存在很多问题,下列不属于扶贫改革试验中存在的问题的是()。
①
多样化的扶贫主体、模式、方法、措施,其扶贫推力表现出分散化的特点,其效果出现长期化和递增的特征
②
调动贫困户脱贫内生动力的措施不多
③
同质化成果多,模式创新、制度创新、机制创新的成果少
④
试验成果效果逐渐显现,是否可复制、可借鉴还需要观察
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【多选题】
《中共中央国务院关于推进安全生产领域改革发 展的意见》提出坚持改革创新,不断推进安全生产理 论创新、制度创新、体制机制创新、科技创新和文化 创新,增强企业内生动力。()
①
A.制度创新
②
B.体制机制创新
③
C.科技创新
④
D.文化创新
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【多选题】
中共四川省委十一届六次全会通过的《中共四川省委关于深入贯彻党的十九届四中全会精神、推进城乡基层治理制度创新和能力建设的决定》中,关于推进城乡基层治理制度创新和能力建设的重大举措包括()。
①
A.深入推进现代乡村治理制度改革
②
B.创新和完善城市基层治理制度
③
C.全面加强城乡基层治理能力建设
④
D.加强城乡基层治理制度创新和能力建设组织领导
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【单选题】
《关于推进对外贸易创新发展的实施意见》中央全面深化改革委员会()会议审议通过的。
①
第十四次
②
第十五次
③
第十六次
④
第十七次
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【多选题】
中共四川省委十一届六次全会通过的《中共四川省委关于深入贯彻党的十九届四中全会精神、推进城乡基层治理制度创新和能力建设的决定》中,关于推进城乡基层治理制度创新和能力建设的基本原则包括()。
①
A.坚持党的全面领导
②
B.坚持人民当家作主
③
C.坚持以人民为中心的发展思想
④
D.坚持依法治理、改革创新
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【单选题】
改革创新精神是激发社会创造力的强大力量。其 中创新指的是全面的创新,既包括理论创新,也包括 制度创新、科技创新和()以及其他各方面创新。
①
A.管理创新
②
B.治理创新
③
C.服务创新
④
D.文化创新
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【单选题】
改革创新精神是激发社会创造力的强大力量。其 中创新指的是全面的创新,既包括理论创新,也包括 制度创新、科技创新和()以及其他各方面创新。
①
A.管理创新
②
B.治理创新
③
C.服务创新
④
D.文化创新
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【多选题】
中国的改革是全面的改革()。
①
A.这是由改革的任务决定的
②
B.改革涉及政治经济文化社会各个领域
③
C. 经济体制改革是重点
④
D.政治体制改革是改革的重中之重
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随机题目
【单选题】
( )是将绩效分数按照大小顺序法进行排列,根据员工考评得到的分值所处的位置,说明员工在考评中的顺序。
①
能级分析法
②
顺序法
③
对比分析法
④
排列法
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【单选题】
绩效考评能力考评项目不包括( )。
①
经验阅历
②
绩效计划
③
企划能力
④
晋升考评
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【单选题】
( )是组织对员工的贡献包括与员工的态度、行为和业绩等所做出的各种回报。
①
奖金
②
福利
③
薪酬
④
津贴
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【单选题】
工资结构线愈陡,各等级之间工资差距( )。
①
愈大
②
愈小
③
不变
④
不确定
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【单选题】
绩效考核信息采集所使用的抽样调查法的具体方法不包括( )。
①
系统抽样
②
整群抽样
③
分层抽样
④
顺序抽样
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【单选题】
绩效考评的内容不包括( )。
①
能力考评
②
态度考评
③
业绩考评
④
晋升考评
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【单选题】
绩效管理制度的基本内容不包括( )。
①
绩效管理的目标
②
员工申诉的管理办法
③
职位晋升的标准
④
考评结果应用原则及配套措施
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【单选题】
培训开发对员工的重要性,不包括( )。
①
提高员工的综合素质
②
改善员工的工作质量
③
提高员工的整体素质
④
增强员工的职业稳定性
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【单选题】
企业人员招聘是企业人力资源管理的( )。
①
重要环节
②
第一环节
③
首要环节
④
首要任务
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【单选题】
以下关于员工培训规划的说法不正确的是( )。
①
建立在培训需求分析的基础上
②
需从企业总体发展战略出发
③
需考虑企业培训资源配置情况
④
对培训与技能开发起辅助作用
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