【单选题】【消耗次数:1】
在15岁至24岁,个体通过学校、社团、休闲活动、打零工等机会,对自我能力及角色、职业做出探索,此时处于职业生涯的哪一个发展阶段?()
成长期
探索期
建立期
维持期
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【单选题】 职业生涯发展阶段理论中的转换期指的是从()岁到21岁这一阶段。
①  17
②  18
③  19
④  20
【单选题】 职业生涯发展阶段理论中的维持阶段指的是()岁到64岁之间。
①  40
②  45
③  55
④  58
【单选题】 职业生涯发展阶段理论中的()是指15-17岁,职业偏好逐渐具体化。
①  成长期
②  探索期
③  试探期
④  成熟期
【单选题】 职业生涯的探索阶段是在( )
①  从出生到14岁
②  15岁到24岁
③  25岁到44岁
④  45岁到65岁
【单选题】 舒伯的生涯发展理论提出职业发展分为哪些阶段?( )①成长阶段②探索阶段③建立阶段④维持阶段⑤衰退阶段
①  ①②③④⑤
②  ①②③④
③  ②③④⑤
④  ①②④⑤
【单选题】 职业生涯的维持阶段是在( )
①  从出生到14岁
②  15岁到24岁
③  25岁到44岁
④  45岁到65岁
【单选题】 在舒伯生涯发展理论中,成长阶段包括( )。①幻想期②兴趣期③能力期④试探期⑤过渡期
①  ①②③
②  ①②④
③  ②③④
④  ③④⑤
【判断题】 大学生正处在职业生涯建立期。
①  正确
②  错误
【判断题】 ( ) 员工在个人职业生涯早期发展阶段的职业生涯管理重点是自我学习、提高,并定位职业发展方向。
①  正确
②  错误
【单选题】 职业生涯发展阶段理论,以年龄为基础分析职业生涯发展过程分为()个阶段。
① 
② 
③ 
④ 
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【单选题】 ( )即行为规范系统,是指企业思想的行为化。
①  理念识别
②  行为识别
③  视觉识别
【单选题】 ( )即品牌视觉系统,是指企业识别(或品牌识别)的视觉化。
①  视觉识别
②  行为识别
③  理念识别
【单选题】 ( )是企业识别系统的核心。
①  理念识别
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③  概念识别
【单选题】 ( )是企业依据什么样的思想来经营的基本政策和价值观。
①  企业使命
②  行为准则
③  经营哲学
【单选题】 ( )是企业在市场竞争中为保持其实力和地位而进行的、基于长期考虑的总体性营销谋略。
①  竞争策划
②  产品策划
③  品牌策划
【单选题】 ( )就是寻求企业所提供的产品或服务区别于其他竞争者的、在同行业中具有独特性的东西。
①  成本领先战略策划
②  差异化战略策划
③  集中化战略策划
【单选题】 顾客满意,又称( )
①  .CS战略
②  AS战略
③  .CIS战略
【单选题】 顾客满意战略策划的主要内容包括( )
①  顾客满意指标
②  顾客满意度
③  顾客满意的策划
④  以上都对
【单选题】 ( )是指用以测量顾客满意的项目因子或属性。
①  顾客满意
②  顾客满意指标
③  顾客满意指数
【单选题】 多种加工方式不包括( )
①  多种加工方式循环
②  重复加工
③  凹凸模加工
④  镜像加工
⑤  图像加工