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【判断题】【消耗次数:1】
科技和人才同高等教育和职业教育的供给能力密切相关。
①
对
②
错
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相关题目
【单选题】
《高等教育法》规定高等教育是培养具有社会责任感、()和实践能力的高级专门人才的活动。
①
吃苦精神
②
创新精神
③
爱国精神
④
坚持精神
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【单选题】
在贯通教育、科技与人才工作方面,拓展高等教育的主导是进行( )的培养。
①
A.短周期、多通道
②
B.短周期、少通道
③
C.长周期、多通道
④
D.长周期、少通道
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【单选题】
1982年《中华人民共和国宪法》规定:“……国家举办各种学校,普及初等义务教育,发展中等教育、职业教育和高等教育,并且发展()。”
①
幼儿园
②
学前教育
③
亲子教育
④
小学教育
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【单选题】
根据本课程,《高等教育法》规定,()是培养高级专门人才的。
①
基础教育
②
中等教育
③
职业教育
④
高等教育
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【判断题】
中国的基本教育制度主要体现在学制系统中,包括中小学教育、高等教育、职业教育、成人教育、民办教育、留学生教育等。
①
正确
②
错误
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【判断题】
高等教育国际化不需要以高等教育质量为支撑。
①
对
②
错
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【单选题】
高等教育毛入学率()为高等教育普及化阶段。
①
40%以上
②
45%以上
③
50%以上
④
90%以上
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【判断题】
终身教育就是指职业教育和成人教育。
①
正确
②
错误
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【单选题】
现阶段高等教育发展主要矛盾是()。
①
优质高等教育资源短缺
②
结构不合理
③
高等教育资源均衡问题
④
高等教育资源质量问题
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【判断题】
学校遵循成人高等教育办学规律,积极探索适合成人高等教育特点和个性化、多样性教育教学模式,培养了一批综合素质高、适应地方和基层工作需要的专业潜质人才。
①
正确
②
错误
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随机题目
【多选题】
股票回购的方式包括( )。
①
公开市场回购
②
要约回购
③
原价回购
④
协议回购
⑤
转换回购
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【单选题】
容易向投资者传递公司经营不稳定的信息的股利政策是( )。
①
稳定增长股利政策
②
固定股利支付率政策
③
固定股利政策
④
低正常股利加额外股利政策
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【单选题】
下列( )股利政策可能会给公司造成较大财务负担。
①
剩余股利政策
②
股利支付率政策
③
固定股利比例政策
④
低正常股利加额外股利政策
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【单选题】
关于利润分配的顺序,下列正确的是( )。
①
提取法定公积金、弥补亏损、提取任意公积金、向股东分配股利
②
弥补亏损、提取任意公积金、提取法定公积金、向股东分配股利
③
弥补亏损、提取法定公积金、向股东分配股利、提取任意公积金
④
弥补亏损、提取法定公积金、提取任意公积金、向股东分配股利
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【判断题】
信号传递理论认为,投资者与管理层信息不对称,所以投资者无法判断公司未来盈利能力变化趋势,无法决定是否购买股票。
①
正确
②
错误
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【判断题】
股利支付率也称股息收益率,是指公司年度每股股利与每股价格的比率。
①
正确
②
错误
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【判断题】
股利相关理论认为,在现实市场环境下,公司利润分配不会影响公司价值和股票价格。
①
正确
②
错误
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【判断题】
发放股票股利不会改变公司的股东权益总额,也不影响股东的持股比例。
①
正确
②
错误
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【判断题】
公司在分配当年税后利润时,应按税后利润的10%提取法定盈余公积金,但当法定盈余公积金累计达到公司注册资本的50%时,可不再提取。
①
正确
②
错误
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【多选题】
以下股利分配政策中,有利于股价稳定的是( )。
①
剩余股利政策
②
固定股利政策
③
固定股利支付率政策
④
低正常股利加额外股利政策
⑤
稳定增长股利政策
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