【单选题】【消耗次数:1】
某企业在设定组织目标过程中,提出了如下的目标:“质量上台阶,管理上水平,效益创一流,人人争上游。”该企业设定的目标存在着哪个方面的欠缺?()
目标缺乏鼓动性
目标无法考核
目标表述不清楚
目标水平太高
参考答案:
复制
纠错
相关题目
【单选题】 把美工游戏区的教育目标设定为“培养幼儿美观和动手操作能力”,在语言区设定的教育目标为“培养幼儿语言表达能力”,这些游戏目标的设定有什么问题?下面的表述最符合要求的是(?? )。
①  这样的目标过于笼统、含糊不具体
②  这样的目标表述没有侧重幼儿发展的不同方面
③  这样的目标表述没有体现目标的长期性和稳定性
④  这样的目标表述没有体现幼儿的成长规律
【单选题】 把美工游戏区的教育目标设定为“培养幼儿美观和动手操作能力”,在语言区设定的教育目标为“培养幼儿语言表达能力”,这些游戏目标的设定有什么问题?下面的表述最符合要求的是( )。
①  这样的目标过于笼统、含糊不具体
②  这样的目标表述没有侧重幼儿发展的不同方面
③  这样的目标表述没有体现目标的长期性和稳定性
④  这样的目标表述没有体现幼儿的成长规律
【单选题】 幼儿园目标管理过程分为制定目标、目标的分解、目标的实施与监督和( )。
①  目标的评定
②  目标的调整
③  目标的研究
④  目标的生成
【单选题】 施工方项目管理的目标应符合合同的要求,它包括施工的(????)、成本目标、进度目标和质量目标。
①  安全管理目标
②  费用目标
③  投资目标
④  技术目标
【多选题】 在市场营销过程中,企业选择目标市场的步骤主要包括如下哪些方面
①  测量和预测市场需求
②  进行市场细分
③  p 进行市场定位
④  在市场细分基础上选择目标市场
【单选题】 戴维斯等学者指出,企业目标可以分为主要目标、并行目标和次要目标等多种类型。( )由企业性质决定,是贡献给企业顾客的目标。
①  企业目标
②  主要目标
③  次要目标
④  并行目标
【单选题】 戴维斯等学者指出,企业目标可以分为主要目标、并行目标和次要目标等多种类型。( )由企业性质决定,是贡献给企业顾客的目标。
①  企业目标
②  主要目标
③  次要目标
④  并行目标
【单选题】 有关知识与技能方面的目标,近期的目标,应采用( )比较有效
①  行为目标
②  表现性目标
③  生成性目标
④  过程性目标
【单选题】 下列关于企业目标的外部目标说法错误的是(  )。
①  企业的基本目标是满足顾客的需求
②  企业应关注自身利益的一些目标
③  企业要生存下去必须获得利润
④  顾客对企业产品和服务的接受程度是企业的外部目标
【单选题】 目标设立过程中要注意,目标数量要适中。一般地,要把目标限制在( )以内。
①  2个
②  5个
③  10个
④  15个
随机题目
【简答题】 简述合作学习及其特征。
【简答题】 简答教育心理学的意义。
【简答题】 简答教学与认知发展的关系
【简答题】 教育改革目标
【简答题】 简述初等教育改革科研方案的评价原则。
【简答题】 世纪后期,20世纪初期,欧美相继掀起了一场声势浩大的教育革新运动,最典型代表人物有美国著名教育家[填空1]________、意大利女教育家____[填空2]__。
【简答题】 教师是___[填空1]__的继承者和传播者,在社会的延续和发展中起着不可缺少的桥梁和纽带作用。
【简答题】 教育实践的性质。
【简答题】 教育创新与教育改革的区别。
【简答题】 各国的学校教育系统基本形成于:___[填空1]______。