【单选题】【消耗次数:1】
行政合理性原则和()
程序正当原则
罪刑法定原则
宏观调控原则
诚实信用原则
参考答案:
复制
纠错
相关题目
【单选题】 下列有关诚实信用原则适用主体的表述,正确的是( ) )
①  诚实信用原则仅适用于当事人之间
②  诚实信用原则仅适用于当事人与法院之间
③  诚实信用原则既适用于当事人之间,也适用于当事人与法院之间,同时,也是规范和约束其他诉讼参与人诉讼行为的原则
④  诚实信用原则仅适用于法院
【多选题】 具体体现诚实信用原则的民法制度有
①  先契约义务
②  后契约义务
③  缔约过失责任
④  合同履行
【单选题】 关于行政合法性原则和行政合理性原则的关系,以下说法正确的是( )。
①  两者是泾渭分明的
②  合理性原则主要解决行政是否适当问题
③  合法性原则适用于自由裁量领域
④  合理性原则适用于一切领域
【判断题】 行政法治的首要基本原则是行政合理性原则
①  正确
②  错误
【多选题】 合理性原则的要求:
①  平等对待当事人,公正、公平、无偏私、无歧视。
②  行使裁量权应合乎执法目的,排除不相干因素的干扰。
③  采取的执法手段必要、适当。
④  有多种可供选择的方式实现行政目的的,应避免采取损益的方式。
【单选题】 民法中的平等自愿、等价有偿、诚实信用等原则属于()。
①  政策性原则
②  公理性原则
③  程序性原则
④  主观性原则
【单选题】 关于罪刑法定原则,下列哪一选项是正确的?( )
①  罪刑法定原则的思想基础之一是民主主义,而习惯最能反映民意,所以,将习惯作为刑法的渊源并不违反罪刑法定原则
②  罪刑法定原则中的“法”不仅包括国家立法机关制定的法,而且包括国家最高行政机关制定的法
③  罪刑法定原则禁止不利于行为人的溯及既往,但允许有利于行为人的溯及既往
④  刑法分则的部分条文对犯罪的状况不作具体描述,只是表述该罪的罪名。这种立法体例违反罪刑法定原则
【多选题】 现行《民事诉讼法》中的下列哪些规定,体现了诚实信用原则?( )
①  《民事诉讼法》第112条规定,当事人之间恶意串通,企图通过诉讼.调解等方式侵害他人合法权益的,人民法院应当驳回其请求,并根据情节轻重予以罚款.拘留;构成犯罪的,依法追究刑事责任
②  《民事诉讼法》第113条规定,被执行人与他人恶意串通,通过诉讼.仲裁.调解等方式逃避履行法律文书确定的义务的,人民法院应当根据情节轻重予以罚款.拘留;构成犯罪的,依法追究刑事责任
③  《民事诉讼法》第56条第3款规定,第三人,因不能归责于本人的事由未参加诉讼,但有证据证明发生法律效力的判决.裁定.调解书的部分或者全部内容错误,损害其民事权益的,可以自知道或者应当知道其民事权益受到损害之日起六个月内,向作出该判决.裁定.调解书的人民法院提起诉讼。人民法院经审理,诉讼请求成立的,应当改变或者撤销原判决.裁定.调解书;诉讼请求不成立的,驳回诉讼请求
④  《民事诉讼法》第139条规定,当事人在法庭上可以提出新的证据。当事人经法庭许可,可以向证人.鉴定人.勘验人发问。当事人要求重新进行调查.鉴定或者勘验的,是否准许,由人民法院决定
【多选题】 下列表述哪些符合行政合理性原则的含义?( )
①  行政行为须考虑相关的、正当的因素
②  行政行为可以违反法律但必须出于合理的动机
③  行政行为应同样的事情同样对待、不同的人不同对待
④  行政行为必须符合法律的目的和精神
【多选题】 关于罪刑法定原则,下列哪些说法是正确的?( )
①  刑法应当采取成文的形式,禁止习惯法
②  禁止绝对不定期刑
③  禁止溯及既往
④  在中国刑法中,罪刑法定原则还包括“法律规定为犯罪的应当定罪处罚”的内容
随机题目
【单选题】 在管理人员培训方法中,简便易行的基本方法是( )
①  脱产学习
②  在职培训
③  角色扮演
④  决策训练
【单选题】 原材料消耗量等可归类为控制标准中的( )
①  实物标准
②  成本标准
③  历史标准
④  无形标准
【单选题】 控制的最高境界是( )
①  前馈控制
②  现场控制
③  反馈控制
④  即时控制
【单选题】 美国德克萨斯仪器公司的彼得-菲尔针对传统预算的缺陷,提出了( )
①  零基预算法
②  弹性预算法
③  刚性预算法
④  总预算法
【单选题】 在物质激励中,最突出的手段是( )
①  金钱
②  优先认股权
③  红利
④  奖品
【单选题】 招聘高级管理人员时,测试方法一般采用( )
①  模拟情景训练
②  结构式面谈
③  面谈
④  角色扮演
【单选题】 构成领导自身影响力的因素是( )
①  奖励权利
②  能力
③  指挥权力
④  处罚权力
【单选题】 全员参与企业质量管理工作的完成,主要是通过( )
①  质量小组
②  企业领导
③  工会
④  财务人员
【单选题】 人员配备的首要任务是( )
①  物色合适的人选
②  促进组织功能的有效发挥
③  充分开发组织人力资源
④  明确人员待遇
【单选题】 弹性预算是指( )
①  预算留有一定的调整余地
②  在执行中没有变动或变动很小的预算
③  对组织活动未来的货币收入进行的预算
④  对组织活动未来支出进行的预算