【单选题】【消耗次数:1】
渗氮后的钢材常采用的热处理工艺是()
淬火加低温回火
淬火加中温回火
淬火加高温回火
不用再进行热处理
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【判断题】 弹簧钢的最终热处理应是淬火+低温回火。
①  正确
②  错误
【判断题】 工件经渗碳处理后,随后应进行淬火及低温回火。
①  正确
②  错误
【单选题】 高碳钢淬火后回火时,随回火温度升高其()。
①  强度硬度下降,塑性韧性提高
②  强度硬度提高 ,塑性韧性下降
③  强度韧性提高,塑性硬度下降
④  强度韧性下降,塑性硬度提高
【单选题】 淬火钢回火后的冲击韧度是随着回火温度的提高而()
①  提高
②  降低
③  不变
④  提高后降低
【判断题】 钢材冷加工的方法有退火、正火、淬火和回火。
①  正确
②  错误
【单选题】 高速钢淬火后进行多次回火的主要目的是()。
①  消除残余奥氏体,使碳化物入基体
②  消除残余奥氏体,使碳化物充分析出
③  使马氏体分解,提高其韧性
④  消除应力,减少工件变形
【判断题】 高速钢淬火后经回火可进一步提高其硬度。
①  正确
②  错误
【单选题】 高温回火后得到的组织为()
①  马氏体
②  贝氏体
③  回火托氏体
④  回火索氏体
【单选题】 热锻模的最终热处理工艺应该是()。
①  淬火+低温回火
②  淬火+中温回火
③  调质
④  调质后表面淬火
【单选题】 常见的齿轮材料20CrMnTi的最终热处理工艺应该是()。
①  调质
②  淬火+低温回火
③  渗碳
④  渗碳后淬火+低温回火
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【单选题】 世界上第一台电子计算机(ENIAC)是在哪一年宣告诞生的?
①  A.1946年
②  B.1947年
③  C.1948年
④  D.1949年
【单选题】 下列情形中,用人单位可以解除劳动合同的是( )。
①  A.员工在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力
②  B.员工在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年
③  C.员工在孕期、产期、哺乳期
④  D.员工非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作和用人单位另行安排的工作
【单选题】 水平评价类职业资格的改革方向是( )。
①  A.逐渐取缔水平评价类职业资格制度
②  B.水平评价类职业资格考试的审批权集中到国务院相关部门
③  C.以评价主体的利益为导向,提高评价结构的盈利能力
④  D.完善专业技术人才职业水平评价办法,提高社会化程度
【单选题】 优抚制度是国有单位的一种福利制度,下列选项中不属于优抚费用的是( )。
①  A.丧葬补助费
②  B.一次性抚恤金
③  C.遗属生活困难补助
④  D.被辞退职工补助金
【单选题】 团队()是高绩效团队的重要特征。
①  A.项目协同
②  B.交叉职能
③  C.角色塑造
④  D.团队问责
【单选题】 下列描述不属于基层专业技术人才普遍存在的问题的是()。
①  A.工作条件简陋
②  B.生活条件艰苦
③  C.学习条件较差
④  D.生活待遇偏高
【单选题】 ( )业务呈社交性、位置服务性、商务性,进一步推动社交网络的应用,在人、信息的关系基础上增加了位置维度的信息,使社交网络业务与更真实的场景相结合,成为连接线上和线下的纽带。
①  A.物联网
②  B.云计算
③  C.互联网
④  D.移动互联网
【单选题】 工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认生活完全不能自理的,从工伤保险基金按月支付本地区上年度()的生活护理费。
①  A.社平工资×30%
②  B.社平工资×40%
③  C.社平工资×50%
④  D.社平工资×60%
【单选题】 根据我国相关规定,培训费用最少应占员工工资总额的( )。
①  A.0.015
②  B.0.025
③  C.0.035
④  D.0.055
【单选题】 关于《企业所得税法实施条例》所称工资薪金,下列说法错误的是( )。
①  A.工资薪金指企业支付给在职员工的劳动报酬,受雇员工的劳动报酬不属于工资薪金
②  B.工资薪金有现金形式和非现金形式
③  C.工资薪金包括基本工资、奖金、津贴、补贴
④  D.工资薪金包括年终加薪、加班工资以及与员工任职或者与受雇有关的其他支出