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【单选题】【消耗次数：1】
扭转是()
① 锻造工序
② 冲压工序
③ 模锻
④ 胎模锻
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相关题目
【判断题】 胎模锻由于使用了胎模，所以降低了工人的劳动强度。
①  正确
②  错误
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【多选题】 下列那些项属于冲压的分离工序：（）
①  剪切
②  拉深
③  翻边
④  冲裁
⑤  切边
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【单选题】 下列是模锻特点的是()
①  成本低
②  效率低
③  操作复杂
④  尺寸精度高
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【多选题】 根据模膛内金属流动的特点又可将模锻分为
①  开式模锻
②  闭式模锻
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【单选题】 选择模锻件分模面的位置时，必须保证的是：（）
①  分模面是一个平面
②  各个模膛均浅而宽
③  模锻件能顺利出模
④  分模面采用直线分模
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【单选题】 模锻件的成形条件比自由锻件
①  优越
②  差
③  一般
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【多选题】 与自由锻比较，模锻的优点有（）
①  锻模易制
②  锻件精确
③  料耗较少
④  批量随意
⑤  生产率高
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【判断题】 模锻只适合生产中小型锻件。
①  正确
②  错误
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【单选题】 工序同期化是指流水生产线上各工序的()
①  单件工序时间相等
②  单件工序时间呈倍数关系
③  单件工序时间等于节拍
④  单件工序时间等于节拍或节拍的整倍数
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【单选题】 工序质量监控主要包括对工序活动条件的监控和对（）
①  工序活动内容的监控
②  工序活动过程的监控
③  工序活动效果的监控
④  工序活动背景的监控
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随机题目
【单选题】 （）领导认为下属是实现目标或任务绩效的工具，群体任务的完成情况是领导行为的中心。
①  集权型
②  专制型
③  工作导向型
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【单选题】 下列理论（ ）不属于领导情景论。
①  权变理论
②  路径—目标理论
③  领导生命周期理论
④  管理方格论
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【单选题】 根据权变理论，在环境较差的情况下，采用（）的方式比较有效。
①  高LPC型领导方式
②  低LPC型领导方式
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【单选题】 领导行为论的代表研究不包括（）。
①  管理方格理论
②  密执安大学的研究
③  俄亥俄州立大学的研究
④  激励强化理论
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【单选题】 渴望结成亲密的个人关系、回避冲突以及建立亲切的友谊属于（）的需要。
①  成就
②  依附
③  权力
④  尊重
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【单选题】 在双因素激励理论中，满意的 对立面是（）。
①  不满意
②  没有满意
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【单选题】 组织间沟通的重要基础，建立在（）。
①  相互的全面了解
②  市场交易基础上的契约关系
③  相互信任的互惠关系
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【单选题】 下列选项中（ ）不是领导权力的来源。
①  法定权
②  奖赏权
③  模范权
④  任免权
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【单选题】 根据双因素理论，下列选项中（）不属于激励因素。
①  成就
②  地位
③  责任
④  承认
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【单选题】 将沟通分为个体间沟通和群体间沟通是按照沟通的（）来分类的。
①  功能
②  行为主体
③  组织系统
④  借助的中介和手段
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