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【判断题】【消耗次数:1】
同步解调时使用的载波信号频率不一定和调幅时使用的载波信号频率相同。()
①
正确
②
错误
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相关题目
【判断题】
在信号的调幅过程中,载波就是被测试的缓变信号。()
①
正确
②
错误
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【单选题】
单极性调制:调制信号ur和载波信号uc始终保持相同的极性。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【单选题】
使用载波信号的两种不同频率来表示二进制值的两种状态的数据编码方式 称为( )
①
移幅键控法
②
移频键控法
③
移相键控法
④
幅度相位调制
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【单选题】
( )可以调制模拟载波信号实现数字信息编码,还可以接收调制载波信号实现对传输的信息进行解码。
①
接入服务器
②
调制解调器
③
核心路由器
④
WAN交换机
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【单选题】
根据理想测试系统的()性质可以推得:输出信号含有什么频率成分,输入信号中也一定含有这种频率成分。
①
叠加性
②
比例特性
③
频率不变性
④
积分特性
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【单选题】
信号频率较高时,受( )的影响,β值会大大降低;信号频率较低时,( )的影响,对信号的分压提高,都会影响放大电路的高频和低频放大能力。
①
器件极间电容,信号源内阻
②
负载阻抗,耦合电容
③
器件极间电容,耦合电容
④
负载阻抗,信号源内阻
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【单选题】
SPWM技术中,载波是频率比期望波高得多的
①
A.正弦波
②
B.方波
③
C.等腰三角波
④
D.锯齿波
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【判断题】
滤波器的功能是对频率进行选择,过滤掉噪声和干扰信号,即有用频率信号通过,无用频率信号被抑制的电路。
①
正确
②
错误
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【判断题】
频率不变性原理是指线性测试系统的输出信号频率总等于输入信号的频率。()
①
正确
②
错误
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【判断题】
创建旋转特征时不一定绘制中心线作为轴线。
①
正确
②
错误
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随机题目
【单选题】
当员工产生不满情绪,而事情不能得到解决时,正确的做法是( )。
①
不需要让团队了解上级领导的反应
②
把团队的意见反映给上级管理人员
③
越权采取相关行动
④
置之不理
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【单选题】
如果两个人说话语速又快又急,语音又高又尖,则可以推断他们在吵架,传达此信息的沟通方式属于( )。
①
身体语言沟通
②
道具沟通
③
副语言沟通
④
会议沟通
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【单选题】
决策需要在创造性和理性之间达到一定的平衡,属于理性决策的是( )。
①
冲破壁垒和阻碍
②
按照标准分析解决方案
③
思考不可思议的问题
④
提出不寻常的想法和解决方案
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【单选题】
研发团队正在进行一项训练计划,团队领导经常询问团队成员的学习情况,并给予帮助和指导。这属于训练步骤中的( )阶段。
①
计划和建立
②
简要介绍
③
审查和评估
④
督导和检查
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【单选题】
李总经常采用从组织的顶层分解至底层的方法来分解组织目标,他的这种方法被称作( )。
①
头脑风暴法
②
PEST分析法
③
德尔菲法
④
目标管理
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【单选题】
周经理将下季度任务要求传递给部门员工,这种工作报告的形式是( )。
①
从上到下形式
②
从下到上形式
③
平级形式
④
中间形式
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【单选题】
张总吩咐其他人干活时,会感到很不自在,因此很少将团队任务分配给下属。他不授权的原因是( )。
①
团队任务过于重要
②
对自己角色的理解问题
③
对团队成员的信任问题
④
下属所具有的能力和经验
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【单选题】
六顶思考帽方法中,不同颜色的帽子代表不同的思考方式,其中白色的帽子代表( )。
①
创新与改变
②
中立与客观
③
警示与批判
④
整体与控制
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【单选题】
在平衡计分卡中,资产回报率属于( )角度的指标。
①
财务
②
客户
③
内部流程
④
学习与成长
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【单选题】
办公室可通过不同的设计方式来进行道具沟通。办公室设计主要有两种方式:传统式设计和开放式设计,关于传统式设计的说法正确的是( )。
①
没有严密的隔墙
②
各个办公区域之间有明显的界限和独立的空间
③
用各种帘、屏风来充当屏障
④
空间是开放及共用的
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