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【多选题】【消耗次数:1】
组成生产工人人工工资单价的有______。
①
生产工人基本工资
②
生产工人辅助工资
③
现场管理人员基本工资
④
企业管理人员基本工资
⑤
机上操作人员基本工资
参考答案:
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纠错
相关题目
【判断题】
人工单价由基本工资、工资性补贴、辅助工资三部分组成。
①
正确
②
错误
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【单选题】
基本工资的计量形式有()。
①
基本工资和辅助工资
②
计时工资和计件工资
③
岗位工资和技能工资
④
定额工资和提成工资
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【单选题】
基本工资的计量形式有( )
①
基本工资和辅助工资
②
计时工资和计件工资
③
岗位工资和技能工资
④
定额工资和提成工资
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【单选题】
基本工资的计量形式有( )。
①
基本工资和辅助工资
②
计时工资和计件工资
③
岗位工资和技能工资
④
定额工资和提成工资
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【单选题】
某企业月终分配工资费用,其中生产工人工资40000元,车间管理人员工资10000元,厂部行政管理人员工资30000元,医务及福利部门人员工资8000元。应计入“制造费用”账户借方的工资费用金额为()元。
①
30000
②
40000
③
10000
④
88000
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【单选题】
下列工资中,不属于生产工人辅助工资的是______。
①
职工学习、培训期间工资
②
探亲、休假期间工资
③
六个月以上病假人员工资
④
因气候影响停工期间的工资
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【单选题】
销售管理人员的工资应计入()。
①
生产成本
②
销售费用
③
管理费用
④
预付账款
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【单选题】
在人工单价的组成内容中,生产工人探亲.休假期间的工资属于()。
①
基本工资
②
工资性津贴
③
辅助工资
④
职工福利费
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【单选题】
建设单位管理人员工资应计入()。
①
预备费
②
开办费
③
建设单位经费
④
企业管理费
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【判断题】
工资项目设置的功能主要用于定义工资项目的名称、类型、宽度,可根据需要自由设置工资项目,如基本工资、岗位工资、扣款合计等。( )
①
正确
②
错误
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随机题目
【单选题】
单轴对称截面的钢结构压弯构件,一般宜使弯矩()。
①
绕对称轴作用
②
绕非对称轴作用
③
绕任意轴作用
④
视情况绕对称轴或非对称轴作用
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【单选题】
钢轴心受压构件发生弹性失稳时,截面上的平均应力()。
①
低于钢材抗拉强度fu
②
达到钢材屈服强度fy
③
低于钢材比例极限fp
④
低于钢材屈服强度fy
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【单选题】
在钢构件计算所取荷载中,以下哪项不符合基本设计计算规定?()
①
计算构件强度、稳定性以及连接的强度时,应采用荷载设计值
②
计算疲劳和正常使用极限状态的变形时,应采用荷载标准值
③
对直接承受动力荷载的结构,计算疲劳时,动力荷载标准值应乘以动力系数
④
对直接承受动力荷载的结构,计算强度和稳定性时,动力荷载设计值应乘以动力系数
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【单选题】
钢结构梁计算公式中()。
①
与材料强度有关
②
是极限弯矩与边缘屈服弯矩之比
③
表示截面部分进入塑性
④
与梁所受荷载有关
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【单选题】
混凝土的侧向约束压应力提高了混凝土的()。
①
抗压强度
②
延性
③
抗拉强度
④
A和B
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【单选题】
普通碳素钢强化阶段的变形是()。
①
完全弹性变形
②
完全塑性变形
③
弹性成分为主的弹塑性变形
④
塑性成分为主的弹塑性变形
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【单选题】
钢材脆性破坏同构件()无关。
①
应力集中
②
低温影响
③
残余应力
④
弹性模量
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【单选题】
钢筋混凝土梁内箍筋过多,将发生()。
①
斜压破坏
②
剪压破坏
③
斜拉破坏
④
发生弯曲破坏,不发生剪切破坏
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【单选题】
建筑钢材的伸长率与()标准拉伸试件标距间长度的伸长值有关。
①
到达屈服应力时
②
到达极限应力时
③
试件塑性变形后
④
试件断裂后
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【单选题】
在钢轴心受力构件的强度计算中,现行规范采用()的计算方法。
①
毛截面应力不超过比例极限fp
②
毛截面应力不超过抗拉强度fu
③
净截面处应力不超过屈服强度fy
④
净截面处应力不超过抗拉强度fu
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