答案查看网,轻松搜题/搜资源
登录
×
登录账号
记住密码
立即注册
忘记密码
×
注册
使用微信扫描二维码,获取账号密码后免费查看答案
前往登录
忘记密码
×
忘记密码
使用微信扫描下方二维码,即可找回您的账号密码
前往登录
立即注册
搜题/搜资源
【单选题】【消耗次数:1】
前后轮制动器制动力具有固定比值的汽车制动时,若前轮先抱死,在后轮没有抱死前,随着制动踏板里的进一步增加,后轮地面制动力会_________。
①
增大
②
减少
③
先增大在减少
④
先减少在增大
参考答案:
复制
纠错
相关题目
【判断题】
汽车制动时,后轮先抱死比前轮先抱死安全
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【单选题】
前、后制动器制动力为固定比值的汽车,在同步附着系数路面上制动时将出现()。
①
前轮抱死,后轮不抱死
②
前、后轮同时抱死
③
前轮先抱死,然后后轮抱死
④
后轮先抱死,然后前轮抱死
查看完整题目与答案
【判断题】
f线组是后轮没有抱死,在各种附着系数值路面上前轮抱死时的前、后地面制动力关系曲线。(√)
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
r线组是后轮没有抱死,在各种附着系数值路面上前轮抱死时的前、后地面制动力关系曲线。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
β线位于I曲线上方,制动时总是后轮先抱死。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【单选题】
在汽车制动时,如果后轮抱死,就会出现以下现象:
①
迎面撞车
②
甩尾
③
翻车
查看完整题目与答案
【判断题】
汽车在制动过程中,当制动器制动力大于轮胎-道路附着力时,车轮就会抱死滑移。只有汽车具有足够的制动器制动力,同时地面又能提供较大的附着力时,汽车才能获得较好的制动效果。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【简答题】
简述前轮先抱死拖滑、后轮先抱死拖滑及前后轮同时抱死拖滑三种制动情况下的汽车运行状况及附着条件利用情况。 (6分)
查看完整题目与答案
【判断题】
地面制动力始终等于制动器制动力。(×)
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
制动过程中,只要后轮先抱死,则处于不稳定状态。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
随机题目
【判断题】
依据权变原则,企业目标要根据外部环境的变化及时调整与修正。比较看来,企业的长期目标应保持一定的稳定性,短期目标应保持一定的针对性。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【单选题】
大批量生产的企业生产专业化程度较高,产品品种少,主要是进行标准化生产,对职工技术要求相对较低,一般适于采用( )组织形式。
①
集权式
②
分权式
③
均权式
④
不确定
查看完整题目与答案
【单选题】
确立组织的基本长期目标,采取行动,合理分配各种资源,以期达到既定目标,这也是计划的一种表现形式,即( )。
①
目标
②
策略
③
规划
④
政策
查看完整题目与答案
【单选题】
战略性计划一般由( )负责制定。
①
董事会
②
高层管理人员
③
中层管理人员
④
基层管理人员
查看完整题目与答案
【单选题】
针对组织结构存在的某些缺陷,通过设立临时性或长久性的协调人员或协调组织实现协调,这种协调方式属于( )。
①
人际关系协调方式
②
结构协调方式
③
制度协调方式
④
相互调整方式
查看完整题目与答案
【单选题】
评价管理者的领导能力和影响能力,有关信息的获得来源于( )。
①
上级人员
②
下属人员
③
高层领导
④
协作部门
查看完整题目与答案
【单选题】
组织各资源要素中占据首要地位的是( )。
①
财力资源
②
文化资源
③
物力资源
④
人力资源
查看完整题目与答案
【单选题】
根据每个人的能力大小安排合适的岗位。这就是人员配备的( )原则。
①
因人设职
②
量才使用
③
任人唯贤
④
因事择人
查看完整题目与答案
【判断题】
通常,组织的宗旨都是空泛而笼统的。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
事关企业兴衰成败、带有全局性、长远性的大政方针所作决策。如企业方针、目标与计划等,都属于战术决策。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案