【单选题】【消耗次数:1】
电控悬架中,在减震器上设有电机,电机受ECU的信号控制,利用电动机可以改变通油孔的大小而改变阻力,当通油孔变小的时候,阻尼力会()。
变大
不变
变小
无规律
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【单选题】 半主动悬架系统中减振器阻尼力的改变是通过()改变的
①  改变弹簧的机械刚度
②  改变控制阀节流孔的流通面积
③  改变液控油缸中的油压
④  改变控制阀调整螺钉的长度
【判断题】 可调阻尼力,减行器的执行器,是安装于悬架系统下方的步行电动机。
①  正确
②  错误
【单选题】 电控悬架提高了车辆的乘坐舒适性,广泛应用在高端车型上面,其中,半主动悬架中减振器阻尼力的改变是通过()改变的。
①  改变弹簧的机械刚度
②  改变控制阀调整螺钉的长度
③  改变控制阀节流孔的流通面积
④  改变液控油缸中的油压
【判断题】 电控悬架系统的控制功能通常有调整车身高度,阻尼力控制,弹簧长度控制。()
①  正确
②  错误
【判断题】 一台并励直流电动机,若改变电源极性,则电机转向也改变。
①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误
【判断题】 电动机由巡航控制ECU控制转动
①  正确
②  错误
【单选题】 改变他励直流电动机电磁转矩方向可以改变?
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④  两者同时改变
【单选题】 在机床电力拖动中要求油泵电动机启动后主电动机才能运行,接触器KM1控制油泵电动机,接触器KM2控制主电动机,则在控制电路中必须( )。
①  KM1的动合触点串入KM2的线圈电路中
②  KM1的动断触点串入KM2的线圈电路中
③  KM2的动断触点串入KM1的线圈电路中
④  KM2的动合触点串入KM1的线圈电路中
【单选题】 改变直流电动机的转向方法有________。?
①  对调接电源的两根线
②  改变电源电压的极性
③  改变主磁通的方向或改变电枢中电流方向
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【单选题】 下列哪一项不属于微观层面的公共部门人力资源战略管理的重点?
①  人力资源规划
②  关键人才的开发培养
③  组织激励与薪酬管理
④  组织文化和团队建设
【单选题】 下列哪一项不属于宏观层面的公共部门人力资源战略管理的重点?
①  人力资源规划
②  人力资源配置
③  人力资源激励
④  人员考核与绩效管理
【单选题】 下列哪一项不是构建公共部门人力资源战略的意义?
①  有助于改革和创新公共部门人力资源管理体系
②  有助于提升公共部门人员的整体素质
③  有助于提升公共部门人员的薪酬绩效
④  有助于实施公共部门战略管理
【单选题】 人力资源是以下哪个概念的一部分?
①  人口资源
②  人才资源
③  劳动力资源
④  公共部门人力资源
【单选题】 下列哪一项不属于人力资源管理中的四种关系?
①  人与事的关系
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【单选题】 下列哪一项不属于SWOT分析?
①  优势(Strengths)
②  劣势(Weakness)
③  机遇(Opportunity)
④  技术(Technology)
【单选题】 下列哪一项不是人力资源管理制度的作用?
①  维护国家安全与社会稳定
②  保证公共组织高效廉洁
③  促进人才队伍稳定
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【单选题】 下列哪一项不是影响公共部门人力资源管理的一般外部环境?
①  经济环境
②  政治制度
③  文化环境
④  社会环境
【单选题】 下列哪一项不是人力资源管理的特点?
①  人本性
②  战略性
③  动态性
④  激励性
【单选题】 下列哪一项不是人力资源管理的层次职能?
①  战略性职能
②  基础性职能
③  常规性职能
④  事务性职能