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【多选题】【消耗次数:1】
企业销售商品收入同时满足以下条件才能予以确认:()
①
企业已将商品所有权上的主要风险和报酬转移给购货方
②
业既没有保留通常与所有权相联系的继续管理权,也没有对已售出的商品实施有效控制
③
收入的金额能够可靠地计量。即收入的金额能够合理地估计
④
相关的经济利益很可能流入企业
⑤
相关的已发生的成本或将发生的成本能够可靠地计量
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相关题目
【判断题】
通常情况下,销售商品相关的已发生或将发生的成本能够合理地估计,如库存商品的成本、商品运输费用等。如果库存商品是本企业生产的,其生产成本能够可靠计量;如果是外购的,购买成本能够可靠计量。( )
①
对
②
错
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【判断题】
企业只要将商品所有权上的主要风险和报酬转移给了购货方,企业就可以确认收入。( )
①
对
②
错
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【多选题】
下列各项中,表明已售商品所有权的主要风险和报酬尚未转移给购货方的有( )。
①
销售商品的同时,约定日后将以融资租赁方式租回
②
销售商品的同时,约定日后将以高于原售价的固定价格回购
③
已售商品附有无条件退货条款,但不能合理估计退货的可能性
④
向购货方发出商品后,发现商品质量与合同不符,很可能遭受退货
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【多选题】
企业销售商品同时满足下列( )条件的,应确认收入的实现。
①
商品销售合同已经签订,企业已将商品所有权相关的主要风险和报酬转移给购货方
②
企业对已售出的商品既没有保留通常与所有权相联系的继续管理权,也没有实施有效控制
③
收入的金额能够可靠地计量
④
已发生或将发生的销售方的成本能够可靠地核算
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【多选题】
确认商品销售收入时所指的“商品所有权上的主要风险”包括( )。
①
商品被盗
②
商品报废
③
在零售交易中,顾客对购买的商品不满意可以退货
④
卖方仅仅为了到期收款而保留商品的法定所有权
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【判断题】
企业应在将所有权凭证或实物交给对方时确认商品销售收入。
①
正确
②
错误
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【单选题】
相关的经济利益很可能流入企业,是指销售商品价款收回的可能性大于不能收回的可能性,即销售商品价款收回的可能性超过( )。
①
50%
②
99%
③
99.99%
④
99.9999%
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【判断题】
通常情况下,转移商品所有权凭证或交付实物后,商品所有权上的所有风险和报酬随之转移,如大多数商品零售、预收款销售商品、订货销售商品、托收承付方式销售商品、分期收款发出商品等。( )
①
对
②
错
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【多选题】
小企业对于已确认销售商品收入的售出商品,发生销售退货的会计处理正确的是( )。
①
销售发生在以前年度,销售退货在资产负债表日后期间,则按照资产负债表日后事项处理
②
销售发生在本年度,销售退货直接冲减当月销售收入
③
不论此销售是发生在本年度还是以前年度,小企业均以退货实际发生时冲减当月销售收入,不再考虑企业准则规定的资产负债表日后事项处理
④
考虑退货日期分别确认是否冲减当期销售收入或作为资产负债表日后事项处理
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【判断题】
按照会计准则的规定,判断公司能否确认收入的一个核心原则是商品所有权上的主要风险和报酬是否转移给购货方。( )
①
对
②
错
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随机题目
【判断题】
有限的战略变化是企业在原有的产品系列基础上向新的市场推出新的产品时只需做出局部的变化 。
①
正确
②
错误
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【多选题】
生命周期分析法的战略建议有?
①
发展战略
②
.有重点 的发展战略
③
. 渗透战略
④
.调整战略
⑤
. 退 出战略
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【判断题】
企业愿景是由核心理念和对未来 的展望两部分组成 。
①
正确
②
错误
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【判断题】
评估判断一个企业的现实经营能力 ,首先应对企业 的财务状况进行客观公共地分析 。
①
正确
②
错误
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【单选题】
战略优势是企业在竞争 中夺取胜利的有力武器 。 云南玉溪卷烟厂的香烟 由于在原料方面独具优势而畅销全国。 玉溪卷烟厂所具有的这种优势属于?
①
技术优势
②
. 成本优势
③
. 资源优势
④
. 品牌优势
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【单选题】
主张集体奖,而不主张个人奖。这是哪种假设的思想?()
①
“经济人”假设
②
“社会人”假设
③
“自我实现的人”假设
④
“复杂人”假设
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【单选题】
象体育、文艺和特种工艺等单位须招用未成年人工作,一般在依法履行完审批程序后这些单位就可以招用未成年工了,那么中国政府规定的未成年的年龄是多大?
①
10周岁
②
16周岁
③
20周岁
④
26周岁
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【单选题】
员工离开组织之前由于工作效率低下而造成的损失费用应从人力资源成本的哪个项目中列支? ( )
①
保障成本
②
开发戚本
③
使用成本
④
离职成本
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【单选题】
某企业对10名新招来的员工进行上岗前培训,从讲课到实习一共花了5000元费用,请问这笔费用应从人力资源成本的哪个项目中列支? ( )
①
获得成本
②
开发成本
③
使用成本
④
保障成本
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【单选题】
通过检查人力资源目标的实现程度,来提供关于人力资源计划系统的反馈信息。这是人力资源规划系统的哪项活动?
①
人员档案资源
②
人力资源预测
③
行动计划
④
控制与评价
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