【多选题】【消耗次数:1】
下面()属于账户用途和结构设计的总分类会计科目
所有者投资账户
固定资产业务账户
存货采购业务账户
调整账户
集合分配账户
参考答案:
复制
纠错
相关题目
【多选题】 下面()属于账户用途和结构设计的总分类会计科目
①  财务成果账户
②  计价对比账户
③  筹资业务一级会计科目
④  调整账户
⑤  跨期摊提账户
【多选题】 下面()属于账户用途和结构设计的总分类会计科目
①  利润形成及分配过程业务账户
②  销售业务账户
③  成本计算账户
④  跨期摊提账户
⑤  集合分配账户
【单选题】 下面()属于账户用途和结构设计的总分类会计科目
①  盘存账户
②  生产过程业务一级会计科目
③  筹资业务一级会计科目
④  存货采购业务一级会计科目
【多选题】 下面()属于账户用途和结构设计的总分类会计科目
①  结算账户
②  计价对比账户
③  盘存账户
④  调整账户
⑤  跨期摊提账户
【单选题】 下面()属于账户用途和结构设计的总分类会计科目
①  对外投资业务一级会计科目的设置
②  生产过程业务一级会计科目
③  筹资业务一级会计科目
④  调整账户
【多选题】 总分类账户和明细分类账户的关系是( )。
①  总分类账户提供总括核算资料、明细分类账户提供详细核算资料
②  总分类账户统驭、控制明细分类账户
③  总分类账户和明细分类账户平行登记
④  所有账户必须设置明细分类账户
⑤  明细分类账户补充说明与其相关的总分类账户
【单选题】 下列账户中属于集合分配账户的是()账户。
①  管理费用
②  制造费用
③  材料采购
④  利润分配
【简答题】 按账户的用途和结构分类,[填空]账户属于典型的财务成果计算账户。
【单选题】 收益类账户的结构与所有者权益账户的结构( )。
①  完全一致
②  相反
③  基本相同
④  无关
【简答题】 按账户的用途和结构分类,“累计折旧”属于[填空]类账户。
随机题目
【单选题】 员工进入单位后,企业要为其安排合适的岗位。安置工作的原则是( )。
①  用人所长,人适其岗
②  严爱相济,用人不疑
③  用人不疑,任人唯贤
④  任人唯贤,严爱相济
【单选题】 确定公司简介的基本内容应先( ),严格按照编写原则进行。
①  写出简介基本内容的大纲
②  征求公司主管的意见
③  征求主管领导的意见
④  采用主管领导的意见
【判断题】 职务分析在人力资源管理职能中处于核心地位
①  正确
②  错误
【判断题】 科层制是最理想的组织形式
①  正确
②  错误
【判断题】 因人设岗”是设置岗位的基本原则
①  正确
②  错误
【单选题】 在招聘中,员工能否被正式录用的关键在于( )。
①  推荐材料的撰写
②  给招聘者留下的第一印象
③  个人简历是否详实
④  试用部门对其考核的结果
【判断题】 绩效管理在人力资源管理职能中处于基础地位
①  正确
②  错误
【多选题】 招聘收益-成本比,不是一项( )。
①  经济评价指标
②  总成本效用
③  考核指标
④  招聘完成情况
【单选题】 ( )是进行培训的物质基础。
①  培训预算
②  培训经费
③  培训设施
④  培训基地
【单选题】 ( )原则要求管理者对员工给予充分的信任与尊重。
①  以人为人
②  任人唯贤
③  用人不疑
④  严爱相济