在伯德图中反映系统动态能力的是（）

答案查看网，轻松搜题/搜资源

【单选题】【消耗次数：1】

在伯德图中反映系统动态能力的是（）

① 低频段

② 中频段

③ 高频段

④ 无法反映

参考答案：

复制

纠错

相关题目

【单选题】在伯德图中反映系统抗高频干扰能力的是（）

① A低频段

② B中频段

③ C高频段

④ D无法反映

查看完整题目与答案

【单选题】 5G关键技术中的全频谱接入技术涉及（）以下低频段和（）以上高频段，其中低频段是5G的核心频段，用于无缝覆盖；高频段作为辅助频段，用于热点区域速率的提升。。

① 4GHz，6GHz

② 6GHz，6GHz

③ 6GHz，8GHz

④ 8GHz，8GHz

查看完整题目与答案

【判断题】在频域分析时，系统抗干扰能力的强弱主要看中频段系统的输出情况。（）

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【单选题】开环对数幅频特性的低频段决定了系统的（）。

① 稳态精度

② 稳定裕度

③ 抗干扰性能

④ 快速性

查看完整题目与答案

【单选题】开环对数幅频特性的低频段决定了系统的（）

① A稳态精度

② B稳定裕度

③ C抗干扰性能

④ D快速性

查看完整题目与答案

【判断题】在对数幅频特性折线图中，为了保证系统的稳定性，其折线在中频段的斜率应大于。（）

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】在对数坐标图中，若幅频对数特性图的折线在中频段的斜率小于，则系统闭环稳定性较差，甚至不稳定。（）

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】我国在第一阶段率先公布了5G中频段的频率规划。

① 对

② 错

查看完整题目与答案

【单选题】目前的WLAN产品主要工作在( )频段。

① 2.2GHz

② 2.4GHz

③ 2.8GHz

④ 2.6GHz

查看完整题目与答案

【单选题】允许信号通过的频段为滤波器的（）。

① 阻带

② 通带

③ 过渡带

查看完整题目与答案

随机题目

【单选题】绩效考评主要是对主体?的分析与审定。具体地说，绩效考评是指考评主体对个体或组织活动成果及其价值的考查与评定。

① 工作前状态

② 工作中过程

③ 作后结果

④ 过程中的表现

查看完整题目与答案

【多选题】智能素质包括?。

① 思想智能素质

② 科学智能素质

③ 社会智能素质

④ 心理智能素质

查看完整题目与答案

【多选题】评价中心技术的主要形式有?

① 公文处理

② 小组讨论

③ 管理游戏

④ 角色扮演

⑤ 案例分析

查看完整题目与答案

【多选题】为提高非结构化面试的信度，在设计面试试题时要做?。

① 选择与招聘岗位的工作内容和可能遇到的实际问题作为测试的内容

② 选择那些与招聘岗位的工作内容和可能遇到的实际问题无关的问题作为测试的内容

③ 选择那些对岗位工作绩效有直接影响的能力因素作为测试的因素

④ 选择那些对岗位工作绩效没有直接影响的能力因素作为测试的因素

查看完整题目与答案

【单选题】通过询问被试对象的教育、工作、家庭成长等问题来了解其求职动机、成熟度、专业技术背景等要素的面试题型是?

① 行为型

② 情景型

③ 背景型

④ 智能型

查看完整题目与答案

【单选题】将心理测验分类时，下面不属于按测验目的分类的是?。

① 描述性

② 能力性

③ 预测性

④ 诊断性

查看完整题目与答案

【单选题】在机械理解测验中给被试呈现的材料是?。

① 形式各异的木块

② 机械方面的工具

③ 调查表

④ 物理和机械方面的图画

查看完整题目与答案

【单选题】用先进的科学技术和手段，对各类人才所具备的知识水平、能力及其倾向、发展潜力、工作技能及绩效实施测量和评价的管理活动是?。

① 人员测评

② 绩效评估

③ 素质测评

④ 能力倾向测评

查看完整题目与答案

【单选题】面试中，所谓?原则是指主试人在面试中不带着任何主观意志，一切本着实事求是，从考生实际表现出发进行测评。

① 客观性

② 目的性

③ 全面性

④ 标准性

查看完整题目与答案

【单选题】结构效度与检验效度的人对?的理解有直接关系。

① 素质结构

② 素质内容

③ 素质形式

④ 测评工具

查看完整题目与答案