惩罚绩效不佳的员工。

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惩罚绩效不佳的员工。

① 正确

② 错误

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【多选题】关于绩效管理对员工的作用，说法正确的是（）

① 绩效管理能够增强员工的学习动机

② 好的绩效管理能够增强员工的认同感

③ 绩效管理是凸显管理层与员工的对立，因而难以获得员工的认同

④ 员工处于组织决策的底层，无法通过绩效管理获得表达意见、希望的机会

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【单选题】绩效考核中的（）是指将员工的绩效与团队中每个员工的绩效进行比较。

① 排序法

② 配对比较法

③ 强制分级技术

④ 行为锚定评估

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【单选题】绩效管理最直接目的是提高员工的（）。

① 任务绩效

② 社交绩效

③ 培训绩效

④ 工作绩效

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【多选题】员工个人绩效包括的内容有（）

① 工作结果

② 工作效率

③ 工作时间

④ 工作行为

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【判断题】工作满意度高的员工一定是绩效高的员工。

① 正确

② 错误

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【判断题】绩效考评的活动过程，不仅仅着眼于员工个体绩效的提高，而且还注重员工绩效与组织绩效的有机结合，最终实现企业总体效率和效能的提高。

① 正确

② 错误

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① 正确

② 错误

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【多选题】从员工绩效的角度来看，绩效本身具有（）以及动态性等典型。

① 与知性

② 多维性

③ 可衡量性

④ 多因性

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【判断题】制定绩效计划和标准的职责属于部门领导，员工负责绩效计划的执行。

① 正确

② 错误

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【单选题】绩效的（）说明员工的绩效会随着时间的推移发生变化。

① 发展性

② 动态性

③ 多维性

④ 多因性

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【单选题】对于不宜进行通风换气的缺氧作业场所，应采用（）

① A.空气呼吸器

② B.过滤式面具

③ C.氧气呼吸器

④ D.口罩

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【单选题】矿井相对瓦斯涌出量大于( )m3/t的矿井为高瓦斯矿井。

① A.10

② B.20

③ C.30

④ D.40

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① 正确

② 错误

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① 正确

② 错误

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① 正确

② 错误

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① 正确

② 错误

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① 正确

② 错误

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【判断题】不同燃料其热值也不同，一般来讲，天然气热值要比煤、煤气、重油高。

① 正确

② 错误

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① 正确

② 错误

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【判断题】当前，中国能源海运沿线多个国家与西方大国冲突加剧，其国内政局不稳、暴力恐怖事件多发。

① 正确

② 错误

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