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【判断题】【消耗次数:1】
砌体局部抗压强度低于砌体的抗压强度。()
①
正确
②
错误
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相关题目
【单选题】
砌体抗压强度()
①
随块材强度的提高而提高
②
随块材厚度的加大而降低
③
随砂浆强度的提高而降低
④
用水泥砂浆砌筑比用相同强度的混合砂浆砌筑时高
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【单选题】
砌体的抗压强度一般()砖的抗压强度
①
高于
②
稍低于
③
远低于
④
等于
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【判断题】
砖的厚度增加不能提高砌体的抗压强度。
①
正确
②
错误
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【判断题】
提高砖的抗剪、抗弯强度不能提高砌体的抗压强度。
①
正确
②
错误
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【判断题】
配筋砌体只提高砌体的稳定性,而不提高其抗压强度。()
①
正确
②
错误
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【判断题】
铸铁抗压强度极限明显低于抗拉强度极限。
①
正确
②
错误
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【判断题】
我国规范采用立方体抗压强度作为评定混凝土强度等级的标准。而将符合实际受力的棱柱体抗压强度作为混凝土的轴心抗压强度值,用fc表示。
①
正确
②
错误
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【判断题】
混凝土立方体强度大于轴心抗压强度。
①
正确
②
错误
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【判断题】
砌体用纯水泥砂浆砌筑时,砌体抗压强度较混合砂浆约降低5%~10%。
①
正确
②
错误
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【判断题】
快硬硅酸盐水泥的抗压强度等级以3d龄期的抗压强度来表示
①
正确
②
错误
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随机题目
【多选题】
组织领导者一般有哪几种来源()
①
招聘
②
聘任
③
内部来源
④
外部来源
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【多选题】
组织文化具有以下功能()
①
目标导向功能
②
整合协调功能
③
规范约束功能
④
激励辐射功能
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【单选题】
事业部式的领导体制结构首创于20世纪20年代的美国()公司。
①
通用汽车
②
福特汽车
③
克莱斯勒
④
美孚
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【单选题】
()试图分析有效领导者与无效领导者是否由先天的个人特质决定。
①
领导特质理论
②
领导风格理论
③
领导权变理论
④
领导替代理论
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【单选题】
独立于领导者之外并能为领导者所认识的客观存在是指()
①
领导意识
②
领导绩效
③
领导环境
④
领导要素
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【单选题】
混合式领导体制结构是由()总结并提出的。
①
韦伯
②
泰勒
③
法约尔
④
德尔菲
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【单选题】
()是指一个领导者直接有效地指挥下级的范围和幅度
①
领导层次
②
领导幅度
③
管理范围
④
领导人数
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【多选题】
领导活动有哪几个基本要素()
①
领导者
②
追随者
③
领导环境
④
支持者
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【多选题】
个人权力的主要影响方式有()
①
专家权
②
个人魅力
③
良好的人际关系
④
高尚的品质
⑤
创新精神
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【单选题】
领导者通过双向沟通和悉心倾听的方式,和下属互相交流信息,讨论问题,支持下属努力发展他所具有的能力,但是领导者对工作很少指导。这是哪种领导风格()
①
指示型
②
推销型
③
参与型
④
授权型
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