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【单选题】【消耗次数:1】
离职者工资高于本地区上年度职工月平均工资三倍的,经济补偿金补偿年限不得高于()。
①
10年
②
12年
③
15年
④
18年
参考答案:
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【单选题】
职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的( )
①
4%
②
5%
③
10%
④
15%
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①
4%
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【单选题】
竞业限制经济补偿金必须按月发放,不得低于离职前月工资的()
①
30%
②
三分之一
③
二分之一
④
三分之二
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【单选题】
甲企业职工平均工资高于乙企业,而两企业职工工资的标准差又正好相等,那么?
①
甲企业职工平均工资代表性大
②
两个企业职工平均工资的代表性一样大
③
乙企业职工平均工资代表性大
④
无法评价哪个企业职工平均工资代表性大小
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【单选题】
2018年4月1日,吴某到甲公司担任高级技术人员,月工资15000元,2018年7月1日,吴某得知公司未依法给他缴纳基本养老保险,随后通知甲公司解除劳动合同,并要求支付补偿。已知甲公司所在地上年度职工月平均工资为4000元。则下列正确的是( )。
①
甲公司向吴某支付补偿6000元
②
甲公司无需补偿
③
甲公司向吴某补偿7500元
④
甲公司向吴某补偿2000元
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【判断题】
工资总额增长10%,平均工资下降5%,则职工人数应增长15%。
①
正确
②
错误
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【单选题】
城镇职工基本医疗保险的起付线为当地上一年度职工年平均工资的
①
10%
②
20%
③
30%
④
40%
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【单选题】
城镇职工基本医疗保险的封顶线为当地上一年度职工年平均工资的的
①
100%
②
300%
③
600%
④
900%
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【判断题】
用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需要加发经济补偿金,劳动行政部门还可责令用人单位支付相当于支付劳动者工资报酬、经济补偿金总和的1-5倍的劳动者赔偿金。
①
正确
②
错误
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【单选题】
劳动合同解除时的经济补偿金的支付标准是按劳动者在本单位工作的年限,每满1年支付( )。
①
半个月工资
②
1个月工资
③
2个月工资
④
3个月工资
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随机题目
【多选题】
国际电工委员会(IEC)对声学仪器规定了( )等几种国际标准频率计权网络,它是参考国际标准等响曲线而设置的。
①
A
②
B
③
C
④
D
⑤
E
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【多选题】
下列属于三角巾包扎的基本方法的是( )。
①
头顶帽式包扎法
②
单眼包扎法
③
双眼包扎法
④
手部包扎法
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【多选题】
危险和可操作性研究技术是基于这样一种原理,即,背景各异的专家们如若在一起工作,就能够在()上互相影响和启发,能够发现和鉴别更多的问题,要比他们独立工作并分别提供工作结果更为有效。
①
创造性
②
系统性
③
风格
④
个性
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【多选题】
根据隐患的( ),将HSE隐患分为一般隐患、较大隐患、重大隐患和特大隐患四级。
①
危害大小
②
社会影响
③
风险程度
④
整改难度
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【判断题】
矿井顶板事故具有明显的季节性特征( )
①
正确
②
错误
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【判断题】
高温及热辐射作用下,肌肉工作能力、动作准确性、协调性,大脑反应速度及注意力降低。
①
正确
②
错误
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【判断题】
鱼刺图分析法让所有成员表达心声,应尽可能多而全地找出所有可能原因,而不仅限于自己能完全掌控或正在执行的内容。对人的原因,宜从行动而非思想态度面着手分析。
①
正确
②
错误
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【判断题】
采取冷却法扑救火灾;主要是降低燃烧物质的温度,使用最普遍的是水
①
正确
②
错误
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【判断题】
在正常情况下,温度越高,绝对湿度就越小
①
正确
②
错误
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【判断题】
柴油加氢反应是吸热反应。( )
①
正确
②
错误
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