【单选题】【消耗次数:1】
关于劳动关系,下列说法中正确的有()。
劳动关系的建立以有效的劳动合同的签订为标志。
事实劳动关系不受劳动法保护。
劳动法所称劳动关系必须是有偿的。
劳动关系中的劳动者一方当事人可以是自然人、法人及其他民事主体。
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【单选题】 下列关于劳动法上劳动和劳动关系的说法中,错误的是( )。
①  职业安全保护属于与劳动关系有密切联系的社会关系,应受到劳动法的调整
②  社会保险关系属于与劳动关系有密切联系的社会关系,应受到劳动法的调整
③  劳动服务关系属于与劳动关系有密切联系的社会关系,应受到劳动法的调整
④  承揽关系属于与劳动关系有密切联系的社会关系,应受到劳动法的调整
【单选题】 劳动法调整的劳动法律关系双方,一方是劳动者,另一方是( )。
①  农民或私营企业主
②  用人单位
③  国家机关和事业单位的工作人员
④  保姆、军人或勤工俭学的大学生
【单选题】 下列社会关系中,属于劳动法调整的劳动关系是( )
①  劳动者甲与劳动者乙发生借款关系
②  某公司向职工集资而发生的关系
③  某民工被个体餐馆录用为服务员而发生的关系
④  两企业之间签订劳务输出合同而发生的关系
【单选题】 下列社会关系中,属于劳动法调整的劳动关系是( )
①  劳动者甲与劳动者乙发生的借款关系
②  某公司向职工集资建房而发生的关系
③  国家机关招聘公务员所发生的社会关系
④  某石材厂与农民工所发生的社会关系
【单选题】 下列社会关系中属于劳动法调整的劳动关系的是( )?
①  A、劳动者甲和劳动者乙之间发生的借款关系
②  B、某公司向职工集资建房而发生的关系
③  C、国家机关招考公务员所发生的社会关系
④  D、某石材厂与农民工之间发生的社会关系
【多选题】 下列社会关系中,不属于劳动法调整的劳动关系是( )?
①  A 某公司向职工集资而发生的关系
②  B 劳动者甲与劳动者乙发生的借贷关系
③  C 两企业之间签订劳务输出的合同关系
④  D 某民工被个体餐馆录用为服务员而产生的关系
【判断题】  劳动法只调整劳动关系。( )
①  正确
②  错误
【单选题】 劳动法律关系主体,一方是劳动者,另一方是( )。
①  用人单位
②  事业单位
③  企业
④  用工单位
【单选题】 下列社会关系中,属于我国劳动法调整的劳动关系的是()。
①  施工单位与某个体经营者之间的加工承揽关系
②  劳动者与施工单位之间在劳动过程中发生的劳动关系
③  家庭雇佣劳动关系
④  社会保险机构与被保险人之间的关系
【判断题】 劳动关系的劳动者仅限于自然人。
①  正确
②  错误
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【判断题】 温度改变、支座位移、材料收缩和制造误差不会使静定结构产生内力,因而也不产生位移。
①  正确
②  错误
【判断题】 有限责任公司的股东向股东以外的人转让股权,应当经“其他”股东三分之二同意。
①  正确
②  错误
【判断题】 绩效评估是人力资源管理考核中的一项重要内容,它是部门考核的全部。
①  正确
②  错误
【单选题】 被誉为“航空法出生证”的是( )?
①  《国际民用航空公约》
②  《芝加哥公约》
③  《空中航行管理公约》
④  《哈瓦那公约》
【单选题】 定轴轮系的传动比大小与轮系中的惰轮的齿数____。
①  成正比
②  成反比
③  有关
④  无关
【单选题】 钟惺是明代()的代表人物
①  竟陵派
②  唐宋派
③  茶陵派
④  公安派
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①  民主参与型领导方式
②  专制型领导方式
③  权变型领导方式
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①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误
【判断题】 On my opinion, youre wrong.
①  正确
②  错误