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【判断题】【消耗次数:1】
劳动合同约定了试用期的,劳动合同期限自试用期满起算。
①
正确
②
错误
参考答案:
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纠错
相关题目
【判断题】
劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。
①
正确
②
错误
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【判断题】
试用期不包含在劳动合同期限内。
①
正确
②
错误
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【单选题】
劳动合同可以约定试用期,试用期最长不得超过( )
①
3个月
②
6个月
③
9个月
④
1年
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【简答题】
劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过[填空]。
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【单选题】
根据《劳动合同法》规定,无固定期限劳动合同可以约定试用期,但试用期最长不得超过()个月。
①
1
②
2
③
3
④
6
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【单选题】
劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过( )。
①
1个月
②
2个月
③
3个月
④
6个月
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【判断题】
劳动合同自试用期满之日起生效。( )
①
正确
②
错误
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【判断题】
2014年4月1日,甲公司与张某签订了一份劳动合同,合同中只约定了3个月的试用期,并未约定合同期限。该劳动合同无效
①
正确
②
错误
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【单选题】
劳动合同一般都有试用期限。按我国《劳动法》的规定,试用期最长不超过()
①
4个月
②
6个月
③
8个月
④
10个月
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【单选题】
劳动合同一般都有试用期限。按我国《劳动法》的规定,试用期最长不超过( )
①
4个月
②
6个月
③
8个月
④
10个月
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随机题目
【单选题】
以下关于扉页描述正确的是?
①
扉页要有标题和页码
②
扉页上一般印有书名、作者名、出版者名和简练的图案
③
扉页色彩要和封面一模一样
④
扉页设置于目录之后
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【判断题】
书法体在美术体的基础上强调自由变形,笔划间追求无穷的变化,具有强烈的艺术感染力和鲜明的民族特色以及独到的个性。
①
正确
②
错误
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【判断题】
书竖摆时也要容易识别,在书脊上要标明书名和著作者、出版社名,如果尺寸较宽,也可以加以装饰。
①
正确
②
错误
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【判断题】
封面图片既要有引人注目的强烈效果,同时要符合内容的精神实质。
①
正确
②
错误
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【判断题】
应用型理论书籍,如工具书,内容丰富,读者面广,适用时间长,封面设计应亲切平和,不宜过于迎合潮流或太个性化。
①
正确
②
错误
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【判断题】
封腰是护封的变形,宽度不及书高的1/2,主要介绍有关书籍的其他内容。
①
正确
②
错误
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【多选题】
书籍封面的文字主要归类为以下哪几种形式? (多选)
①
方正字体
②
书法字体
③
装饰字体
④
字库字体
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【多选题】
纯专业理论性书籍采用的图片要突出其真实性,宜 、 、 ,一般不作特殊的美化。(多选)
①
严肃
②
大方
③
简洁
④
感性
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【判断题】
书籍正面要安排书名、著作者姓名、出版社名,以及反映书籍内容的图片与文字等。
①
正确
②
错误
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【判断题】
图形具有简洁性、夸张性、具象性、抽象性、符号性、文字性等特性。
①
正确
②
错误
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