【单选题】【消耗次数:1】
撤销权的除斥期间为()。
可变期间
不可变期间
可以协商
可以延长或缩短
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【判断题】 撤销权必须在除斥期间内行使,该除斥期间为2年。
①  正确
②  错误
【单选题】 合同保全中的撤销权行使的除斥期间情况之一,是在债权人知道或者应当知道撤销事由时,撤销权的行使期间为( )。
①  6个月
②  一年
③  两年
④  三年
【多选题】 下列期间属于除斥期间的有
①  租赁期间不得超过20年,超过20 年,超过部分无效
②  撤销权自债权人知道或应当知道撤销原因之日起一年内行使
③  限制民事行为能力人订立的合同,经法定代理人追认后,该合同有效,相对人可以催告法定代理人在一个月内予以追认
④  .赠与人的继承人或者法定代理人的撤销权,自知道或者应当知道撤销原因之日起六个月内行使
【多选题】 关于除斥期间,下列说法正确的是
①  由法律直接规定
②  法定期间经过实体权利消灭
③  为不变期间
④  不得中止、中断,但法院可酌情予以延长
【单选题】 具有撤销权的当事人自知道或应知道撤销事由之日起1年内行使撤销权,1年的性质为( )。
①  诉讼时效
②  除斥期间
③  履行期间
④  以上都不是
【单选题】 具有撤销权的当事人自知道或应当知道撤销事由之日起1年内行使撤销权,1年的性质为?
①  诉讼时效
②  除斥期间
③  履行期间
④  以上都不是
【单选题】 当事人提出撤销婚姻的请求的除斥期间为自结婚登记之日起多长时间内?
①  二年
②  三年
③  半年
④  一年
【单选题】 合同法规定撤销权人自知道撤销原因之日起1年内不行使撤销权其撤销权消灭。该规定属于
①  诉讼时效
②  除斥期间
③  消灭时效
④  取得实效
【多选题】 债权人的撤销权( )。
①  既可以通过诉讼方式行使,也可以通过非诉讼方式行使。
②  只能通过诉讼方式行使。
③  行使范围受债权人债权数额的限制。
④  受法定除斥期间的限制。
【判断题】 合同解除权的除斥期间可以由法律规定,也可以由当事人约定,无法定或约定时,经过相对人催告确定合理的期限。
①  正确
②  错误
随机题目
【单选题】 下哪项不是优先级A的情况可能出现的原因?
①  定期检查分配出去的工作
②  对不同的工作所需的时间估计不足
③  计划日程里没有包括处理突发问题的时间
④  到了紧要关头,仍然未采取行动
【单选题】 关于口头语言沟通的优点,下列说法不正确的是?
①  及时获得反馈
②  可提供永久记录
③  思想共享
④  进行充分的交流
【单选题】 由于项目增加,技术部门需要招聘2名技术人员,而人事部门表示公司这个季度的招聘计划已经完成。这个冲突产生的根本原因是?
①  标准的冲突
②  误传消息
③  相互竞争
④  目标、计划或任务的不协调
【单选题】 为了使团队成员工作起来感到心情舒畅,领导者需要营造一种授权的氛围。关于营造团队授权气氛,说法正确的是?
①  要为团队成员提供必要的工具
②  领导者要自己解决问题,不要放手交给成员去做
③  授权不需要信任、开放以及相互沟通的气氛
④  团队成员不用知道他们所要完成的任务是不是经常改变
【单选题】 在组织内,要保证信息流从高层传递到所有部门和员工,最好的沟通方式是?
①  平级形式
②  从下到上形式
③  综合形式
④  从上到下形式
【单选题】 保存记录是反馈过程中的重要步骤,关于保存记录的作用,说法不正确的是?①记录有助于了解过去的绩效; ②记录对了解过去的绩效有好处; ③记录可帮助团队成员按要求进行工作; ④记录在非正式评估中,是没有用处的。
①  ①④
②  ①②
③  ③④
④  ②③
【单选题】 办公室的设计风格体现了沟通方式中的哪种沟通?
①  书面语言
②  肢体语言
③  口头语言
④  道具
【单选题】 假如一个客户服务中心的关键工作是“提供与产品和服务相关的信息”,为了高效地完成这项工作,需要将这项任务分解为?①掌握现有的产品与服务的相关信息; ②可进入产品与服务信息数据库; ③跟踪并处理客户的不满; ④参加每周的团队产品与服务简要汇报会。
①  ①②③
②  ②③④
③  ①②④
④  ①③④
【单选题】 能够使自我得到收获的反馈就是有益的反馈,但在什么情况下,获得的反馈是无益的反馈?
①  当你想学习和提高
②  当你认为反馈是无价值时
③  当你主动寻求反馈时
④  当反馈来自于你尊敬的人时
【单选题】 完成任务是领导者的主要任务之一。关于“完成任务”,说法不正确的是? ①领导者需要思考怎样统揽全局并使自己的团队与其他团队相互配合而不会发生冲突;②领导者需要控制自己的感情并理解其他团队成员的情感;③领导者需要明确如何使团队目标与组织的总体目标相适应;④在团队成员承担新任务时,领导者应及时给他们提供培训。
①  ②④
②  ①③
③  ①②
④  ③④