【单选题】【消耗次数:1】
根据双因素理论,在下列各项中,不属于激励因素的是
富有挑战性的工作
稳定的薪水和福利
职位晋升
领导赏识
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【判断题】 挑战性工作属于双因素理论中的保健因素。
①  正确
②  错误
【单选题】 根据双因素理论,下列选项中?不属于激励因素。
①  成就
②  地位
③  责任
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【单选题】 根据双因素理论,下列选项中()不属于激励因素。
①  成就
②  地位
③  责任
④  承认
【单选题】 根据赫茨伯格的双因素理论,下列因素中不属于激励因素的是( )
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②  工作本身具有挑战性
③  工作职务上的责任感
④  公司的政策与行政管理
【单选题】 在下列因素中,不属于激励因素的是( )
①  职业安定
②  工作富有挑战性
③  工作技能的提高
④  职务晋升
【单选题】 根据赫茨伯格的双因素理论,下列哪项不属于激励因素
①  工作的成就
②  挑战性的工作
③  个人良好的职业生涯
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【单选题】 不属于双因素理论中激励因素的是( )
①  工资
②  机会
③  责任感
④  成就感
【判断题】 福利待遇属于双因素理论中的激励因素。
①  正确
②  错误
【单选题】 根据双因素理论,下列属于激励因素的是
①  监督
②  工资
③  工作本身
④  工作条件
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①  工作本身的特点
②  责任感
③  提升和发展
④  工作的物理条件
⑤  上司的赏识
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【判断题】 管理不需要设定一定的控制限度。
①  正确
②  错误
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【判断题】 社会知觉的知觉者不能是群体。
①  正确
②  错误
【判断题】 社会知觉的被知觉者不能是群体。
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②  错误
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②  错误
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②  错误
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②  错误