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【多选题】【消耗次数:1】
下面哪些理论属于激励理论?
①
ERG理论
②
公平理论
③
成就需要理论
④
期望理论
⑤
权变理论
参考答案:
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相关题目
【单选题】
期望激励理论属于哪种类型的激励理论?( )
①
内容型激励理论
②
过程型激励理论
③
行为改造型激励理论论
④
综合激励理论
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期望激励理论属于哪种类型的激励理论?( )
①
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②
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③
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【单选题】
下面哪种理论不属于激励理论?
①
双因素理论
②
权变理论
③
需求层次理论
④
期望值理论
查看完整题目与答案
【单选题】
在激励理论的分类中,期望理论属( )。
①
需要型激励理论
②
状态型激励理论
③
过程型激励理论
④
动态型激励理论
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【单选题】
激励理论可分为内容型激励理论、过程型激励理论和()。
①
期望型激励理论
②
行为改造型激励理论
③
高成就激励理论
④
双因素激励理论
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【单选题】
成就需要理论一般适用于( )的研究。
①
普通员工
②
技术人员
③
主管人员
④
基层管理人员
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【单选题】
成就需要理论一般适用于( )的研究。
①
普通员工
②
技术人员
③
主管人员
④
基层管理人员
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【多选题】
人力资源管理激励理论中过程型激励理论包括( )
①
期望理论
②
归因理论
③
公平理论
④
强化理论
⑤
挫折理论
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【多选题】
人力资源管理激励理论中过程型激励理论包括( )
①
期望理论
②
归因理论
③
公平理论
④
强化理论
⑤
挫折理论
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【单选题】
提出公平理论的是?
①
马斯洛
②
卢因
③
弗鲁姆
④
亚当斯
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随机题目
【多选题】
会计报表是财务报告的主要组成部分,主表包括( )。
①
资产负债表
②
利润表
③
现金流量表
④
应交增值税明细表
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【多选题】
下列说法中属于资产类科目的有( )。
①
短期借款
②
固定资产
③
无形资产
④
存货
查看完整题目与答案
【多选题】
下列说法中属于负债类科目的有( )。
①
短期借款
②
长期借款
③
其他应付款
④
固定资产
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【多选题】
股权转让涉税事项包括( )。
①
印花税
②
房产税
③
增值税
④
所得税
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【多选题】
经营分析的方法包括( )。
①
水平分析法
②
结构分析法
③
趋势分析法
④
比率分析法
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【判断题】
计划、预算、预测的相同点是都是对未来的预判。( )
①
对
②
错
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【判断题】
因素分析法,是根据销售增长与资产增长之间的关系,预测未来资金需要量的方法。( )
①
对
②
错
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【判断题】
定性预测是指预测未来发展的大致趋势或方向,主要靠人们的客观判断。( )
①
对
②
错
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【判断题】
财务分析的方法主要有比较分析法、比率分析法和因素分析法。( )
①
对
②
错
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【判断题】
经营分析的目的在于运用财务数据评价公司当前及过去的业绩并评估。( )
①
对
②
错
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