维护劳动者的合法权益是学习组织行为学的目的之一。（）

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① 正确

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【单选题】在解决劳动争议过程中，维护劳动者合法权益的最终机构是（）

① 用人单位工会

② 劳动仲裁委员会

③ 法院

④ 劳动管理部门

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【单选题】在解决劳动争议过程中，维护劳动者合法权益的最终机构是( )。

① 用人单位工会

② 劳动仲裁委员会

③ 法院

④ 劳动管理部门

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【多选题】用人单位有下列（）侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。

① 克扣或者无故拖欠劳动者工资的

② 低于当地最低工资标准支付劳动者工资的

③ 拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的

④ 解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的

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【判断题】平等协商、集体合同是工会维护职工合法权益的手段之一。

① 正确

② 错误

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【判断题】在劳动关系协调部分，强调“维护职工和企业合法权益”。

① 正确

② 错误

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【判断题】消费者享有自由成立维护自身合法权益的社会团体的权利。

① 正确

② 错误

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【判断题】消费者享有依法成立维护自身合法权益的社会团体的权利

① 正确

② 错误

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【判断题】学习组织行为学的目的是开发管理者的人际关系技能。（）

① 正确

② 错误

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【单选题】保护消费者的合法权益是（）的共同责任。

① 广大经营者

② 行政部门

③ 全社会

④ 广大消费者

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【多选题】保护消费者合法权益的法律有（）。

① 《消法》

② 《产品质量法》

③ 《食品卫生法》

④ 《广告法》

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【单选题】商业信用是企业之间由于（?????）而相互提供的信用。

① 生产联系

② 产品调剂

③ 物质交换

④ 物质交换

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【单选题】在国际金本位制度下，（）充当国际货币，可以在各国间自由流动。

① 黄金

② 白银

③ 黄铜

④ 铝

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【多选题】政府信用的主要形式有（）。

① 发行政府公债

② 发行国库券

③ 发行专项债券

④ 向银行透支或借款

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【多选题】与其他信用形式相比，银行信用的突出特点有（）。

① 所贷放的是社会资金，可以达到巨额规模

② 是以货币形态提供的信用

③ 贷款方式和期限灵活

④ 是直接的信用形式

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【多选题】下列哪些是国际信用形式（）。

① 出口信贷

② 国际融资租赁

③ 国际金融机构贷款

④ 外国政府贷款

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【多选题】我国货币制度规定，人民币具有以下特点（）。

① 人民币是不可兑现的银行券

② 人民币是可兑现的银行券

③ 人民币与黄金没有直接联系

④ 人民币具有无限法偿能力

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【多选题】下列属于国际货币制度的有（）。

① 国际银本位制

② 国际金本位制

③ 布雷顿森林体系

④ 牙买加体系

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【多选题】布雷顿森林体系的主要内容包括（）。

① 以黄金作为基础，以美元为最主要的国际储备货币

② 实行固定汇率制

③ 国际货币基金组织通过预先安排的资金融通措施，保证向会员国提供辅助性储备供应

④ 会员国不得限制经常性项目的支付，不得采取歧视性的货币措施

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【单选题】在多种利率并存的条件下起决定作用的利率是（）。

① 基准利率

② 差别利率

③ 实际利率

④ 公定利率

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【单选题】我国习惯上将年息、月息、日息都以“厘”作单位，但实际含义却不同，若年息6厘，月息4厘，日息2厘，则分别是指（）。

① 年利率为6%，月利率为4‰，日利率为2‰

② 年利率为6‰，月利率为4%，日利率为2‰

③ 年利率为0.6‰，月利率为4‰，日利率为2‰

④ 年利率为6%，月利率为4‰，日利率为0.2‰

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