西方人力资源管理的建立阶段行为科学兴起。

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【多选题】关于人力资源管理战略描述正确的是（）

① 企业人力资源战略是根据组织战略来制定的

② 人力资源战略是为了企业短期内获得收益

③ 人力资源战略是组织战略形成中不可或缺的部分

④ 人力资源战略为企业的人力资源规划和发展提供了基础

⑤ 以上说法均不正确

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【判断题】现代人力资源管理以人力资源管理的事务性工作为中心。（）

① 正确

② 错误

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【判断题】人力资源管理具有多重目标

① 正确

② 错误

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【单选题】人力资源管理的基础性工作是（）。

① 人力资源规划

② 招聘

③ 考核

④ 职务分析

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【单选题】人力资源规划在整个人力资源管理活动中占有（）。

① 一般地位

② 特殊地位

③ 重要地位

④ 必要地位

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【判断题】国外对“人的管理”导向的演变先后经历了劳工管理、人事管理、人力资源战略管理和人力资源管理四个阶段。

① 正确

② 错误

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【单选题】 人力资源管理科学化的基础是（）

① 工作评价

② 工作分析

③ 岗位设计

④ 定员管理

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【多选题】从管理目的的角度看，人力资源管理的发展经历了哪几个阶段？（）。

① 工作中心阶段

② 人员中心阶段

③ 人员工作互动阶段

④ 现场事务管理阶段

⑤ 档案业务管理阶段

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【多选题】人力资源管理的功能主要有（）

① 政治功能

② 经济功能

③ 社会稳定功能

④ 技术功能

⑤ 文化功能

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【多选题】人力资源管理的功能主要有（）

① 政治功能

② 经济功能

③ 社会稳定功能

④ 技术功能

⑤ 文化功能

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【单选题】马克思主义具有与时俱进的理论品质是指（）

① 马克思主义被邓小平理论和“三个代表”重要思想所取代

② 马克思主义的基本原理和立场、观点已经过时

③ 必须坚持马克思主义的基本理论、立场和方法

④ 它本身要随着社会实践的发展而发展

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【单选题】关于坚持全面依法治国，以下理解不正确的是____。

① 坚持依法治国、依法执政、依法行政共同推进

② 坚持法治国家、法治政府、法治社会一体建设

③ 坚持依法治国和以德治国相结合

④ 坚持依法立法和依惯例立法相结合

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【单选题】习近平总书记强调，推进改革的目的是要不断推进我国社会主义制度自我完善和发展，赋予社会主义新的生机活力。这里面最核心的是____。①坚持和改善党的领导②坚持和完善中国特色社会主义制度③坚持和完善社会主义市场经济体制④坚持和完善社会主义民主法治

① ①②

② ②③

③ ③④

④ ①②③④

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【单选题】根据2018年3月中共中央印发的《深化党和国家机构改革方案》，成立中央______，加强党中央对法治中国建设的集中统一领导。

① 全面依法治国领导小组　

② 全面依法治国委员会

③ 从严治党领导小组

④ 司法改革委员会

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【单选题】 ____是决定当代中国命运的关键一招，也是实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的关键一招。

① 市场经济　

② 改革开放

③ 党的领导

④ 依法治国

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【单选题】全面推进依法治国总目标是建设中国特色社会主义法治体系，建设社会主义____。

① 法治国家

② 法治政府

③ 法治社会

④ 法治政党

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【单选题】习近平总书记强调，____是第一要务，____是第一资源，____是第一动力。

① 创新改革人才

② 创新人才改革

③ 发展人才创新

④ 发展创新改革

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【单选题】在社会主义初级阶段，必须坚持和完善公有制为主体、多种所有制经济______的基本经济制度。

① 共同发展

② 相互竞争　

③ 齐头并进　

④ 均衡发展

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【单选题】党的十八以来的5年，我们党坚持____工作总基调，迎难而上，开拓进取，推动改革开放和社会主义现代化建设发生历史性变革。

① 又好又快　

② 稳中求进　

③ 稳中求好　

④ 又快又好

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【单选题】习近平总书记指出，全面深化改革总目标是_____

① 实现社会主义现代化

② 实现中国梦

③ 全面建立社会主义市场经济体制

④ 完善和发展中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化

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