答案查看网,轻松搜题/搜资源
登录
×
登录账号
记住密码
立即注册
忘记密码
×
注册
使用微信扫描二维码,获取账号密码后免费查看答案
前往登录
忘记密码
×
忘记密码
使用微信扫描下方二维码,即可找回您的账号密码
前往登录
立即注册
搜题/搜资源
【单选题】【消耗次数:1】
企业文化以()为核心。
①
企业制度
②
员工素质
③
产品形象
④
企业精神
参考答案:
复制
纠错
相关题目
【判断题】
企业核心价值观、管理理念、企业精神及企业道德与风气等是企业文化中的核心文化。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
《企业文化-现代企业精神支柱》一书是企业文化理论诞生的标志性著作。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【单选题】
企业精神文化的设计要求不包括
①
要清晰明确
②
要有核心理念
③
要与企业战略配合
④
要利益最大化
查看完整题目与答案
【单选题】
( )是旅游企业文化的核心、基石,它决定企业文化的所有方面
①
旅游企业价值观
②
旅游企业精神
③
旅游企业道德
④
旅游经营作风
查看完整题目与答案
【判断题】
企业文化的精髓是企业形象。
①
对
②
错
查看完整题目与答案
【单选题】
企业文化的核心层是( )
①
物质文化
②
制度文化
③
精神文化
④
行为准则
查看完整题目与答案
【单选题】
企业制度等是()的重要组成部分。
①
企业文化
②
企业识别
③
社会形象
④
员工素质
查看完整题目与答案
【单选题】
企业产品文化是指以企业生产的()为载体,反映企业物质及精神追求的各种文化要素的总和
①
资料
②
服务
③
产品
④
成品
查看完整题目与答案
【单选题】
关于企业文化的精神层、制度层和物质层的关系,正确的描述是( )。
①
物质层规范和制约着精神层和制度层
②
制度层是企业文化的外在表现
③
精神层是物质层和制度层的思想内涵,是企业文化的核心和灵魂
④
制度层是物质层和精神层的载体
查看完整题目与答案
【判断题】
创造企业文化氛围的重点是创造企业文化的制度氛围。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
随机题目
【判断题】
单位可以要求获得精神损害赔偿。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
过错推定责任原则、严格责任原则和公平责任原则,都是限于法律的直接规定情形。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
医疗侵权责任的归责原则是过错推定责任原则。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【多选题】
共同侵权行为分为( )。
①
A、共同加害行为
②
B、共同危险行为
③
C、特殊侵权行为
④
D、消极侵权行为
查看完整题目与答案
【多选题】
共同危险行为的构成要件包括( )。
①
A、主体必须是两人以上
②
B、数人共同实施了危险行为
③
C、主观上应有共同过错
④
D、使同一或数人利益受损
查看完整题目与答案
【多选题】
一般侵权责任的构成要件包括( )。
①
A.违法行为
②
B.损害事实
③
C.主观过错
④
D.因果关系
查看完整题目与答案
【多选题】
甲看见乙拿着铁锹要打丙,在上前制止的过程中被乙打伤,对于甲的损失应由( )承担。
①
A、乙
②
B、丙
③
C、如果乙无力承担则甲承担
④
D、如果乙无力承担则丙给予适当补偿
查看完整题目与答案
【多选题】
高度危险作业的范围包括( )。
①
A、剧毒作业
②
B、放射性作业
③
C、高压作业
④
D、高空作业
查看完整题目与答案
【单选题】
小学生小杰和小涛在学校发生打斗,在场老师陈某未予制止。小杰踢中小涛腹部,致其脾脏破裂。下列哪一选项是正确的?( )
①
A.陈某未尽职责义务,应由陈某承担赔偿责任
②
B.小杰父母的监护责任已转移到学校,应由学校承担赔偿责任
③
C.学校和小杰父母均有过错,应由学校和小杰父母承担连带赔偿责任
④
D.学校存在过错,应承担与其过错相应的补充赔偿责任
查看完整题目与答案
【单选题】
下列不属于特殊侵权行为的是( )。
①
A、履行职务致人损害
②
B、故意伤害致人损害
③
C、地面施工致人损害
④
D、污染环境致人损害
查看完整题目与答案